南京金陵高等职业技术学校2018-2019学年党建工作总结

2022-09-03 14:22:48 154
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2018-2019学年,中共南京金陵高等职业技术学校委员会在区教育工委的正确领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,牢记使命和宗旨,全面落实党要管党、从严治党的要求,坚持以建设“学习型、服务型、创新型”党组织为目标,以落实党建工作责任制为抓手,夯基础、强支撑、聚能量、促工作,有效发挥了基层党组织的先锋模范作用。

本组织现有在职党员133人,其中正式党员131人,预备党员2人;另有退休党员84人。截至20196月,拟发展对象2人,入党积极分子9人,提交入党申请15人。

一、夯实组织建设,发挥领导班子核心作用

学校领导班子始终把党建工作作为全校各项工作的重要基础,坚持和学校其他中心工作同谋划、同部署、同考核,班子成员同心合力,不断提升班子的战斗力和凝聚力。校党委担负起从严治党的主体责任,书记是党建“第一责任人”。各党委委员牵头抓好党建工作的各项任务,定期研究、部署、检查和报告分管范围内的党建工作,认真履行“一岗双责”,对职责范围的党风廉政建设工作负主要领导责任。

20189月初,学校党委组织各支部进行了改选,成立新一届支部委员队伍,明确支部书记与各支委的职责;9月底,学校依照《中国共产党党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》举行了党委换届选举工作。经全体党员投票,产生新一届学校党委委员7人,党委书记周乐山全面主持党委和学校行政工作,兼管汽车技术系;党委副书记赵文杰,分管学校党建、纪律检查和后勤保障工作,兼管艺术设计系;组织委员高华成,分管教学工作;青年委员章曦,分管学生工作,兼管旅游管理系,任该系党支部书记;统战委员苏娅,分管双桥门校区,兼管烹饪营养系;宣传委员王晓燕,任行政党支部书记;群工委员田春,负责学校工会工作。

落实意识形态责任,切实提高意识形态工作协同力。认真履行基层党组织意识形态工作主体责任,突出党的领导核心作用,健全完善意识形态工作机制,定期学习传达中央、省市区委有关意识形态工作的重要文件精神,培育和壮大学校主流价值观。健全常态化政治理论学习制度,加强形势政治教育,引导广大教职员工增强政治认同感和教书育人责任感。本学年4次召开意识形态工作会议,组织干部、宣传员深入学习《习近平总书记在全国宣传思想工作会议上的重要讲话》、《习近平总书记在全国网络安全和信息化工作会议上的重要讲话》,加强教育主阵地管理,重点抓好教育网络意识形态工作,积极做好舆情引导和网络安全维护。

强化责任意识,党风廉政常抓不懈。严格落实党风廉政建设责任制。坚持党政同责,明确各部门主任作为部门党风廉政建设“第一责任人”,把党风廉政建设纳入干部目标管理。推进廉洁文化进校园,组织校级领导干部、学校管理部门负责人、财务部门负责人参加专门培训及时梳理党员领导干部思想、作风和纪律方面问题,对有问题的干部及时约谈提醒。组织全校党员进行《中国共产党纪律处分条例》的学习和网上答题。

严格落实“三重一大”制度。认真贯彻落实重大事项决策,重要干部任免,重要项目安排,大额度资金使用必须经过党政联席会这一集体决策。坚持把“三重一大”决策制度融入到学校发展的各个环节,建立规范、科学、民主的决策程序,促进学校健康良性健康发展。

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