某市国资委关于推进清廉企业建设的几点思考
清廉企业建设是清廉XX建设的一项重要行动。今年以来，XX市在谋划部署、警示教育、风险排查、制度建设等方面采取有力措施，推进清廉企业建设迈出了坚强步伐。但清廉企业建设是一项繁杂的系统工程，一些部门和企业认识不到位、头绪理不清等问题仍然存在。如何高效推进清廉企业建设？我们认为要抓好以下三个方面工作。
一、清廉企业建设要聚焦“四廉”重点
一是聚焦清廉政治。清廉政治是针对政治思想错误、政治纪律松懈、腐败等问题提出来的，其目的在于建立政治思想端正、政治立场坚定、政治纪律和政治规矩严明、敢于担当、清正廉洁的企业领导和员工队伍。清廉政治建设，必须坚持把党的政治建设摆在首位，必须发挥企业党组织政治功能，必须强化党的领导和公司治理有机融合，必须严格选人用人政治标准。
二是聚焦清廉经营。清廉经营是针对企业经营不守信、不守法、不守规、风险隐患大等问题提出来的，其目的在于促进企业诚信、守法、合规经营，防范廉洁风险，提高企业生存和发展能力，推动企业高质量发展。作为企业，一要树立正确的经营理念，规范廉洁从业行为。二要完善内控制度，构建清廉治理体系。比如，在工程招标、物资采购、产权转让、资产租赁、财务管理、经营管理等领域完善廉洁风险防范制度，实行企业负责人廉洁保证金制度，建立内部审计制度等。此外，市场监管部门也要健全诚信激励约束机制，营造以诚为荣的社会风气。
三是聚焦清廉文化。清廉文化是针对企业人员清廉核心价值观缺失、“不想腐”思想防线不牢、政商关系不清等问题提出来的，其目的在于促进企业创建清廉文化，让“以清为美、以廉为荣”的价值取向深入人心，让清廉成为企业的风尚，并营造良好的亲清政商环境。清廉文化建设，必须加强企业日常廉洁从业教育，包括理想信念教育、宗旨教育、廉政法规教育、政治品质教育、道德品行教育和警示教育等；必须强化清廉文化阵地建设，把清廉理念融入发展愿景、核心价值观、制度和经营活动中，形成良好的清廉文化氛围；必须营造亲清政商文化环境。职能部门要加强制度建设，建立落实政商交往的正面清单、负面清单和清廉民企建设引导清单，进一步明晰政商交往的界限、红线和底线。
四是聚焦清廉监督。清廉监督是指牵头单位和责任单位通过对企业监督推动清廉企业建设。其任务主要有四项：一要强化对重点领域和关键环节的制约和监督。比如，强化对国企“一把手”的监督、强化对国企“三重一大”决策事项的监督等。二要深化企业廉洁风险防控和突出问题专项整治。比如，对市属国有企业廉洁风险点的排查和整治、开展国企应收款清欠行动等。三要加对大各类企业违法犯罪行为打击力度。四要加强对清廉企业建设情况的政治监督。
