热门搜索: 主题教育 公考遴选 工作要点 方案 总结 疫情防控 述职 心得体会
微信扫一扫登录 | 手机登录
登录 注册
不得不承认,一个人社交能力强,在职场上确实混得更好、吃得更开。
我曾见过一个大佬(草根出身),学历不高,也就初中水平,但是对人际交往天生聪慧,会组饭局,会搞关系,不到40岁就基本实现了财务自由。看他做人做事,我有一个很深的感触,那就是在人际能力的加持下,仿佛一切事情都会变得更加简单。
但是,我却并不建议大家在人际关系上投入太多。
因为当你经历了足够多的事情以后,你就会发现,人际关系它是一个锦上添花的东西,而不是一个雪中送炭的东西。当你混得比较好,能够对别人有所帮助、有所贡献的时候,大家都会积极与你构建关系;而当你落魄的时候,很少会有人给予你真正的帮助,大多数人都杳无音讯。
所以,花费很多的时间、金钱和精力,去投资、维系人际关系,并不是一个很划算的买卖。毕竟你若是没有本事和能耐,认识谁都没有用。除非,你能将人际关系及时有效地转化为价值,或者让其助推你的工作和生活。 前文讲到的那个大佬,不到40岁既基本实现了财务自由,他虽然在人际关系上的投入很多,但是他却能及时有效地将人际关系转化为经济效益。
微信扫一扫在手机阅读、分享本文
本文标题:感悟职场:还是要理性看待职场人际关系!
链接地址:http://www.bbxzwk.vip//index/article/detail/detail_id/291021.html
版权声明
作者原创,不允许二次传播,一经发现收回会员权益,追究法律责任。
微信订阅号
联系客服