（9篇）公an系统上半年意识形态工作责任制落实情况的报告材料合集

公安系统上半年意识形态工作责任制落实情况的报告材料合集（9篇）

篇一

2022 年， 我单位坚持以习近平新时代中国特色社会主义思

想为指导， 增强“四个意识” 、 坚定“四个自信” 、 做到“两

个维护” ， 紧紧围绕《意识形态责任制基层落实年实施方案》

明确的工作任务， 全面落实意识形态工作责任制， 牢牢把握意

识形态工作主动权， 围绕中心工作， 扎实做好意识形态工作。

现将全年意识形态工作汇报如下。

一、 意识形态工作开展总体情况

（一） 筑牢思想防线， 实施分类管理。

一是通过随访、 月 访、 季访、 年访， 分类掌握居民信息，

并在入户过程中积极做好政策宣传、 文明引导等工作。 同时，

扎实开展矛盾纠纷排查化解工作， 共排查调处矛盾纠纷 X 件，

调处率达 X％。 二是深入开展了“第 X 个 X 宣传月 ” 活动， 通

过文艺演出、 演讲比赛等形式多样的活动， 并充分运用电子屏、

横幅、 微信等多种形式进行大力宣传， 引导辖区居民群众正确

认识民族关系和民族问题， 筑牢中华民族共同体意识， “像石

榴籽一样紧紧抱在一起” ， 切实营造了各民族团结进步的浓厚

氛围。 三是加大综合治理、 禁毒和反邪教工作宣传力度， 结合

各类活动和重大节会， 共开展宣传活动 X 余场（次） ， 开展讲

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座 X 场（次） 。 同时， 严格落实对重点人群的帮教管控措施，

对其进行规范化、 常态化管理， 保证了其思想动态稳定。 四是

认真开展扫黑除恶专项斗争宣传活动 X 次， 并定期组织辖区派

出所、 司法所、 物业公司、 楼栋看护员、 居民小组长对扫黑除

恶专项斗争存在的问题进行分析研判， 建立了社会基层治理有效联动机制。 同时， 充分利用电子屏、 横幅、 微信等各类宣传

手段对活动开展情况及时进行了宣传报道。

（二） 群策群力， 建设领导阵地--进一步健全并完善意识

形态工作责任制。

建立以局长为组长的意识形态工作领导小组， 牢牢掌握意

识形态工作的领导权、 主动权、 管理权和话语权， 做到党政齐

抓共管、 做到工作落实分工明确、 切实协调各相关股室积极配

合， 层层夯实责任， 层层推动落实， 共同提高意识形态工作的

新格局， 将意识形态工作提上商务局重要日程。

（三） 落实工作责任， 为改革开放事业提供强大阵地保障。

严格贯彻落实意识形态工作责任制， 调整充实意识形态工

作领导小组， 在市意识形态工作领导小组的基础上调整为市委

宣传思想文化工作和意识形态工作领导小组。 切实加强意识形

态领域的分析研判， 1 月 __日及 4 月 __日 分别召开了 第一季度、

第二季度意识形态分析研判会， 5 月 __日市委常委会专题研究

了 意识形态工作。 进一步强化意识形态工作考核督查， 意识形

态工作纳入党建工作责任制目 标考核和领导班子(领导干部) 目

标管理考核内容， 市委常委带队对意识形态重点部位进行督查

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调研， 贯彻落实《关于做好省委巡视发现落实意识形态工作责

任制问题整改工作的通知》 要求并开展好自查整改工作。 将意

识形态工作纳入党校的“主体班” 课程内容中， 市委常委为主

体班学员专题讲授意识形态工作。 落实属地化管理、 分级负责

和谁主管谁负责的原则， 加强对各类出版物和文艺作品， 社科

研究机构及协会， 党校、 高校、 中小学、 职业学校及社科哲学

报告会、 研讨会、 讲座、 论坛等活动的管理。（四） 聚焦文明创建， 积极培育精神文明新风尚

一是大力开展红色主题文化建设， 培育践行社会主义核心

价值观。 在党群服务中心， 社区办事大厅， 户外宣传文化墙，

文化主题公园等处， 以红色主题宣传专栏， 文化长廊等方式营

造浓厚的红色主题氛围。

二是大力开展新时代文明实践活动， 激发志愿服务热情。

园区历来重视精神文明建设， 每年都组织新时代文明实践活动，

道德模范人物评选活动， 爱心助学活动， 爱幼尊老活动， 志愿

服务活动等。 通过丰富多彩的活动形式， 激发群众参与热情，

为园区经济民生稳定， 营造良好改革发展环境。

二、 存在的问题及原因分析

我单位对意识形态工作中存在的风险进行了 分析研判， 并

对风险点进行逐一排查， 主要存在的风险和隐患有：

（一） 对外对内宣传力度还需进一步加强， 促进宣传工作

起到内聚人心、 外塑形象的重要作用。

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（二） 思想政治学习 还不够深入。

部分党员干部政治理论学习不够主动、 不够深入， 在学习

上存在一定的片面性， 难免有人认为意识形态工作仅仅是上层

的事、 与基层关系不大等观念， 我们要时刻保持清醒， 用科学

理论武装干部职工思想， 占领干部职工思想阵地。

（三） 对外宣传工作还不够深入， 不能充分利用 X 资源开

展集中宣传， 开展主题宣传的形式单一， 活动吸引力不强， 对

群众的引导作用发挥不够好。

原因分析

（一） 群众教育缺乏行之有效的方式方法， 仅靠说服教育、思想引导很难解决根本性问题。

（二） 随着信息网络化的迅速发展， 群众思想活动的独立

性、 选择性、 多变性、 差异性明显增强， 影响人们思想的因素

和渠道越来越复杂多变， 使人们的思想观念、 价值取向、 文化

生活呈现多样性， 导致各种不良思想凸显出来， 增加了意识形

态工作的难度。 意识形态工作者自 身认识、 工作措施有差距，

影响了意识形态工作的开展。

（三） 财力紧张， 对意识形态方面经费的投入太少， 导致

意识形态工作在基层落实不够有力。

三、 下一步工作打算

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中国的一举一动都将备受国内国际关注， 我国意识形态领

域面临多元文化、 各种社会思潮的冲击， 意识形态建设面临的

挑战将更加激烈， 更加尖锐。 我单位将全力以赴做好意识形态

的工作， 具体如下。

一是进一步建立健全网络综合治理体系。

扎实推进网络安全及信息化工作， 加强网络新媒体阵地建

设管理， 做好全市重点网站和关键信息基础设施网络安全检查，

不断提升网络综合治理能力和水平。

二是抓转化， 提高意识形态治理

进一步抓好成效结果， 健全完善网络意识形态工作责任制，

加强对热点问题、 敏感事件、 突发事件等网络舆情监管， 通过

责任落实和制度固化， 确保全员的意识形态更加坚强坚定， 确

保意识形态领域不出任何问题， 为 XX 公司转型发展作出新的更

大的贡献。

三是建立落实分析研判机制强化底线思维， 对违反党的政治原则、 政治底线、 政治纪

律的一切错误思想、 言论和行为， 必须立场坚定、 旗帜鲜明地

进行斗争。 定期分析研判意识形态领域情况， 适时开展意识形

态工作专题讨论， 及时研究公司的重大舆情、 重要情况中的倾

向性、 苗头性问题， 有针对性地提出意见， 做出安排， 维护意

识形态安全。

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今后， 我单位将进一步认真学习， 贯彻落实意识形态工作

责任制。 对研判发现的问题， 及时采取针对性措施， 梳理抓好

意识形态工作的思路， 增强忧患意识、 政治意识， 增强做好意

识形态工作的主动意识和主体意识， 进一步建立健全意识形态

工作相关规章制度， 做到守土有责， 守土尽责。

《2022 年上半年意识形态工作责任制度落实情况报

告第二版》 篇二

今年上半年以来， 我单位以习近平总书记关于意识形态工

作领导权、 管理权、 话语权的重要论述为指导， 全面对照落实

中央关于意识形态工作的决策部署和省、 市相关要求， 着力培

育和践行社会主义核心价值观， 发挥正确的舆论导向作用， 努

力营造积极向上和谐的社会氛围， 意识形态工作取得了 一定的

成效。

一、 2022 年上半年工作情况

（一） 健全制度机制， 加强监督检查。

一是完善《XX 单位意识形态工作责任制相关制度（试行） 》

《XX 单位网络意识形态责任制实施办法》 《XX 单位深入学习贯

彻习近平总书记系列重要讲话精神制度》 《XX 单位宣传思想文

化教育工作制度》 等制度， 形成用制度管人、 管事、 管权的工作机制。 二是按照上级文件要求， 认真开展意识形态工作风险

点排查工作， 累计排查风险点__个， 制定相应措施__个。

（二） 加强组织领导。

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全市宣传思想工作会议召开后， 我局高度重视， 及时召开

全体职工大会传达学习会议精神， 并对意识形态工作进行了 安

排部署。 研究制定了 《贯彻落实〈XX 市党委（党组） 意识形态

工作责任制实施细则〉 实施方案》 ， 明确了 工作重点， 细化了

工作任务。 将意识形态工作纳入年度内部目 标考核， 与业务工

作同部署、 同落实、 同检查。 上半年， 共召开专题会议 2 次。

（三） 立足街道实际， 倡导社会主义文明新风。

成功举办第二届睦邻文化节和职工减压拓展训练营活动。

各社区也结合“我们的节日” 开展丰富多彩的传统文化节日活

动。

持续做好帮扶活动， 认真做好老弱病残、 退役军人等特殊

人群的帮扶工作， 春节、 五一等节日 街道均组织人员上门看望。

通过开展创先争优、 文明创建等活动发现、 培养、 树立、

表彰各类先进典型， 教育引导广大群众学先进， 创先进， 做先

进。 主动引导街道“三社联动” 项目 ， 深化社区服务， 推动品

牌发展， 推进社区自治， 形成自治合力， 加大社区各类文艺团

体组织、 中介组织等公益性社会组织的培育力度， 做实志愿者

服务活动。

积极深入开展“绿书签行动” 宣传活动， 严厉打击各种非

法出版物， 坚决封堵境外政治性有害出版物向境外渗透， 严格

落实网络信息安全保密方面的各项规定， 保证络安全。

8进商铺、 进企业、 进小区深入开展扫黑除恶专项宣传， 既

重视宣传标语、 展板等传统渠道宣传， 又重视建立“两微” 平

台线上线下相结合， 群众“扫一扫” 直接关注推送， 随时掌握

街道、 社区扫黑除恶专项斗争动态， 鼓励群众主动提供线索。

（四） 强化制度执行， 推动舆情管控。

深入贯彻落实省委省政府和集团党委网络安全和信息化工

作的重大决策部署， 切实把《网络安全法》 贯穿公司全业务、

全环节、 全过程， 及时成立网络安全和信息化建设工作领导小

组， 将网络安全责任层层分解， 落实到具体部门、 具体岗位和

具体人员。 根据集团信访工作要求， 制定下发《XXX 有限公司

20____年信访工作要点》 ， 起草《XXX 有限公司信访接待日实

施方案》 《XXX 有限公司“信访举报箱” 使用管理办法》 ， 始

终坚持“法治信访、 责任信访、 阳光信访、 亲民信访” 的原则，

认真分析研判可能引起矛盾纠纷的重点难点问题， 为确保“两

会” “两节” 等政治敏感期和重大节假日、 重大活动的社会稳

定工作， 多次组织召开专题会议， 要求在公司范围内全力以赴

做好信访工作。 上半年， 共办理完成信访件__件， 公司范围内

没有出现网络舆情事件， 没有发生群体性上访事件。

二、 风险隐患、 原因分析及整改措施

上半年， 我局意识形态工作进展顺利， 但也存在很多不足，

主要表现为：

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（一） 对宣传工作人员 的培训不够、 适应新形势的能力偏

弱。

（二） 对宣传人员 的培训力度不够， X 通讯员 的专业能力

还有待加强， 对互联网、 手机微信、 客户端等新兴媒体的应用和管理需要进一步探索。

（三） 网信工作比较薄弱， 网络舆情反应不够及时。

针对以上问题， 我局将主要做好以下三方面工作：

（一） 加强互联网思维意识和创新意识， 以兄弟单位宣传

思想文化和意识形态工作中的好的做法为榜样， 补齐短板， 开

拓创新， 不断取得意识形态工作新成效。

（二） 加强短板意识和创新意识。

努力完成规定动作的同时， 多多探索自选动作， 以先进单

位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物， 补齐

短板， 做好意识形态工作。

（三） 把意识形态领域工作的每一条措施落到实处， 抓出

实效。

在下一步工作中， 我们将以党的十九大精神为指导， 努力

克服自身不足， 更加严格地贯彻落实好市委、 市政府的安排部

署， 再接再厉， 认真总结， 努力把意识形态领域工作的每一条

措施落到实处， 抓出实效， 为我区的建设与发展做出更大的贡

献。

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三、 下半年意识形态工作思路

以上半年的意识形态工作分析结果为抓点， 补短板， 强创

新， 把意识形态工作常态化、 规范化、 标准化：

（一） 进一步加强干部人才队伍建设。

切实加强和改进基层意识形态工作， 配齐配强基层宣传委

员岗位。 大力实施基层宣传干部素质提升工程， 定期对全市基

层宣传思想文化干部进行意识形态工作培训， 着力培育一支政

治立场坚定、 工作作风优良、 业务水平精湛的意识形态工作者队伍。

（二） 坚持守正创新， 传播弘扬正能量。

根据集团宣传管理相关制度， 加强宣传工作的阵地建设、

人才团队建设， 加强对意识形态工作队伍的培训力度， 坚持以

围绕中心、 服务大局为总目 标， 着力讲好 xx 故事， 切实提升宣

传工作的重要作用， 传播、 弘扬正能量。

（三） 进一步加强宣传思想工作， 积极创新活动方式方法，

不断丰富教育学习 内容， 通过参观红色教育基地、 先进人物事

迹报告会、 举办意识形态专题讲座等， 对党员 加以正面引导，

坚持巩固壮大主流思想文化， 牢牢把握意识形态工作话语权。

《供销合作社联合社上半年意识形态工作汇报》 篇

三

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为贯彻落实党中央和省、 市、 县委关于意识形态工作的决

策部署和指示精神， 牢牢把握正确的政治方向， 我局结合当前

工作实际， 始终把意识形态工作摆在重要位置， 今年以来， 我

局意识形态领域的工作取得很大进展。 现将有关情况总结如下:

一、 加强组织领导， 落实工作责任

为进一步加强和改进意识形态工作， 社区党工委年初召开

专题会议， 对年度意识形态工作进行了 安排部署， 细化了 任务

分工， 靠实了 工作责任。 党工委领导班子切实担起意识形态工

作的主体责任， 坚持“一把手” 带头， 切实当好“第一责任

人” ， 其他班子成员认真履行“一岗双责” ， 抓好分管领域的

意识形态工作， 落实好谈心谈话制度， 随时掌握干部职工的思

想动态， 辨析突出问题， 分清主流支流， 针对性引 导重大事件、

重要情况、 重要社情民意中的苗头性倾向性问题。 同时， 社区党工委把意识形态工作纳入党建工作责任制， 与各党支部签订

了 《20xx 年意识形态工作目 标管理责任书》 ， 确保意识形态工

作责任落到实处。

二、 用好新兴媒介， 营造清朗网络。

我局党组坚持严格落实网络信息发布机制， 把握正确舆论

导向， 充分利用微信群、 政务公开栏等媒介， 宣传党的政策，

传播正能量， 牢牢掌控网络意识形态主导权。 加强本单位网络

舆论引 导工作， 组织党员干部在网络媒体上发声， 弘扬主旋律、

传播正能量。 加强统筹协调， 建立健全协调联动机制， 加强热

点事件和有害信息的检测处理。 上半年利用微信将最新的意识

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形态理论及时在 xx 局工作群中传达， 同时不定期向全体党员推

送廉洁自律信息及各类警示案例， 约束广大党员干部不碰“底

线” ， 不越“红线” ， 筑牢反腐思想“防线” ， 以身作则、 以

上率下， 充分发挥“头雁效应” ， 加强对亲属和身边工作人员

的教育和约束， 真正树好榜样、 做好表率。

三、 注重方式创新， 壮大主流思想。

始终坚持正确政治方向和舆论导向， 不断创新思想教育和

舆论引导的方式方法， 紧紧围绕中心工作， 加强网站信息审核

与发布， 拉起“高压线” ， 把好“准入关” ， 弘扬主旋律、 守

好主阵地。 组织在宁党员赴 XXX 纪念馆， 集体瞻仰参观珍贵图

片、 历史文献资料， 接受精神洗礼。 开展“党史学习教育讲学

堂” 和“深化党史学习教育， 推进国土绿化行动” 主题党日义

务植树暨志愿服务活动。 与行业内____通信服务有限公司信维

分公司开展以“党建创新数字引领” 为主题的支部联建共建主

题党日活动， 参观 XX 自然资源博物馆， 进一步筑牢人与自然和谐共生的生态文明理念。 拍摄的“XX 精神青年说” 小视频被集

团采用播出， 基层党组织书记“微党课” 被集团推荐上报给省

委党史学习教育领导小组办公室。 “七一” 当天， 公司党委隆

重召开了 庆祝建党 101 周年党史学习教育知识竞赛暨“两优一

先” 表彰大会， 并制作宣传展板和横幅， 营造了 浓厚的庆祝氛

围。 上半年， 共向集团公司报送党史学习教育相关信息__篇，

采用__篇； 在公司微信公众号发布信息__篇， 推送党史学习公

众号专栏“党史百年天天读” __期。

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四、 加强组织机构领导， 责任分工明确到位

我党委高度重视意识形态工作， 深入贯彻落实中央、 省、

市、 县关于意识形态工作的决策部署和指示精神， 牢牢把握正

确的政治方向， 坚决维护党中央权威， 在思想上、 政治上、 行

动上与习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。 把意识形

态工作作为党的建设重要内容， 纳入重要议事日程， 纳入党建

工作责任， 纳入领导班子、 机关干部目 标管理， 与各项中心工

作紧密结合， 一同部署、 一同落实、 一同建设、 一同考核， 出

现问题严格问责追责。

五、 存在的问题及今后工作打算

（一） 存在的问题

一是班子及成员对分管领域意识形态工作抓落实还不够，

意识形态工作一岗双责落实不到位。

二是提高舆论引导的本领需要进一步增强。

意识形态阵地、 人才队伍建设、 管理力度还需要提高， 管

控意识形态工作的方法、 方式还需要进一步探索。

三是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。（二） 今后工作打算

一是进一步强化网络舆情监测研判处置工作。

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加强重点网络敏感信息日收集、 日上报工作， 做好网上敏

感舆情监测研判和有害信息应急处理， 组织开展净化网上舆论

环境专项整治活动， 进一步净化网络生态环境。

二是进一步加强意识形态阵地建设和管理。

落实主管主办和属地管理原则， 加强对新闻媒体、 哲学社

会科学研究机构、 思想文化类学会协会及高校课堂、 报告会、

研讨会、 讲座、 论坛、 剧场等宣传思想文化阵地的严格管理，

确保全市各类意识形态阵地可管可控可用。

三是持之以恒抓思想教育。

通过组织党员干部持续深入学习党的理论知识， 切实帮助

党员干部坚定理想信念， 有效引导全体党员牢固树立“四个意

识” ， 坚定“四个自信” ， 做到“两个维护” 。

《2022 年上半年意识形态工作报告》 篇四

为贯彻落实党中央和省、 市、 县委关于意识形态工作的决

策部署和指示精神， 牢牢把握正确的政治方向， 结合当前工作

实际， 始终把意识形态工作摆在重要位置， 现将有关工作情况

总结如下：

一、 工作总结回顾

（一） 创新学习 教育

党的十九大报告把意识形态工作提升到了 一个前所未有的

高度。 报告强调， 意识形态决定文化前进方向和发展道路。 意

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识形态工作是党的一项极端重要的工作， 习近平总书记高度重视意识形态工作， 强调意识形态工作关乎旗帜、 关乎道路、 关

乎国家政治安全。 我局始终将意识形态工作纳入党组学习的重

要内容， 及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的

（二） 注重理论武装， 提升队伍素质。

党委结合“两学一做” 学习教育常态化制度化和“党的建

设强化年” 活动， 将意识形态工作纳入基础学习内容， 切实抓

好干部职工思想教育和理论学习工作。 一是制定了 《党委理论

中心组 20____年专题学习重点内容安排》 ， 《“党的建设重点

强化年” 活动方案》 ， 下发《认真学习贯彻全国“两会” 精神

的通知》 ， 做到理论学习有制度、 有计划、 有主题、 有记录。

今年以来， 共组织全体党员集中学习__次， 较系统地学习了

“一章两则三条例” 、 十九大精神、 全国两会及省第十 X 次党

代会精神等内容。 在党员中开展“传承红色基因” 活动， 先后

组织__名党员赴红色教育基地学习 ， 通过现场授课、 实景体验、

重温入党誓词、 体会交流等形式， 增强了 学习的效果。 在抓好

集中学习的同时， 要求全体党员干部利用业余时间做到日看半

小时新闻联播， 周写一篇心得体会， 季读一本好书； 集中组织

__余人次观看了 《第一大案》 和《人生不能重来》 等影片， 有

力的推动了 主题教育的深入开展。 二是选派__名骨干积极参加

XXXXX 举办的党务骨干、 基层党支部书记深入学习宣传贯彻党

的十九大精神培训班， 推荐__名骨干参加 XXX 人才培训班， 班

子成员先后为党员讲党课__次， 党组中心组共学习__次， 专题

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研讨__次， 有效带动了 全党员接受新理念、 新思路、 新方法和

新知识。 三是组织开展“一个党员一面旗” “党员示范岗” 等

系列活动， 以先进典型的模范事迹和道德感召， 培育和践行社会主义核心价值观。 同时， 举办了 全行业“学党章， 践承诺，

做贡献” 知识竞赛和十九大、 宪法知识测试， 巩固“两学一做”

学习教育常态化制度化成果， 有效推进了 XX 行业意识形态工作

和业务工作双促进双提升， 达到了 “以比鼓劲、 以赛促学” 的

目 的。

（三） 加强政治理论学习 ， 强化理论武装。

一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，

全面贯彻党的十九大精神和十九届六中全会精神， 以党委理论

学习中心组学习、 政治理论学习、 “三会一课” 等为载体， 以

抓住“关键少数” 、 覆盖绝大多数为原则， 进一步强化了党员、

干部的学习教育， 推动了党员干部真学、 真懂、 真信、 真用。

二是召开意识形态专题会议 X 次、 意识形态分析研判会 X 次，

及时传达学习了中央关于意识形态工作的决策部署以及省、 市、

区委各项指示要求， 分析研判当前意识形态领域存在的苗头性、

倾向性问题， 并对进一步加强和改进 X 意识形态工作进行了研

究和全面部署， 确保了意识形态工作有序开展。 三是严格落实

“三会一课” 、 民主生活会、 组织生活会等制度， 组织开展

“主题党日” 活动 X 次， 领导干部讲党课 X 次， 开展专题研讨

X 次。 组织开展党委理论学习中心组学习 X 次， 政治理论学习 X

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次。 开展健康教育、 家庭教育、 心理教育、 消防安全、 禁毒普

法等各类培训、 讲座 X 场（次） 。

（四） 坚持正面宣传， 壮大主流舆论。

坚持正面宣传， 通过社区门户 网站、 微信公众号、 qq 群、

微博等媒体持续加大正面宣传力度， 抢占网络意识形态宣传阵