国有企业2024年民主生活会整改工作方案

民主生活会是党内政治生活的重要内容，是发扬党内民主、加强党内监督、依靠领导班子自身力量解决矛盾和问题的重要方式。在2024年度民主生活会中，党委班子紧密围绕主题，深入挖掘问题、深刻剖析问题根源，为后续整改工作打下坚实基础。为确保问题整改工作取得实效，特制定本方案，力求通过精准施策、稳步推进，全面提升党委班子建设水平，推动企业高质量发展。

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻党的XX大及二十届二中、三中全会精神，全面落实习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧密结合企业实际，聚焦民主生活会查摆出的问题，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，以自我革命精神狠抓整改落实，不断提升企业党委班子的凝聚力、战斗力和创造力，为企业高质量发展筑牢政治与组织根基。

二、整改目标

（一）强化政治建设。党委班子成员不断提高政治站位，严格遵守政治纪律和政治规矩，确保在思想、政治、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决贯彻执行党的路线方针政策和上级决策部署，确保其在企业中落地生根、开花结果。

（二）深入推进党性修养。党员干部的党性观念得到进一步巩固，纪律意识、规矩意识显著提升，工作作风更加务实高效。始终铭记党的根本宗旨，以更高的标准、更优质的服务，积极为企业员工和客户服务，解决实际问题。

（三）激励担当创新。在严守纪律、廉洁自律的基础上，党委班子成员展现出强烈的担当精神和创新意识，能力水平显著提高。积极面对市场变化和企业发展挑战，在业务拓展、管理创新等关键领域取得新的突破，取得显著成效。

（四）坚决贯彻从严治党方针。全面从严治党主体责任得到切实加强和压实，党风廉政建设和反腐败斗争持续取得新的成效。企业内部监督体系进一步科学化、完善化，政治生态风清气正，为企业稳健发展营造了良好的环境。

（五）巩固意识形态建设。意识形态工作责任制全面落实，党委对意识形态工作的领导更加有力。企业员工的思想道德素质和科学文化素质稳步提升，积极健康的舆论氛围和思想文化环境成为推动企业发展的强大动力。