222年党建工作调研检查反馈问题整改措施
月底部里会同机关工委开展了第二轮市直部门党建工作落情况调研检查共反馈我局责任落不到位、组织生活不严肃、党收缴不规范、基础工作有漏洞等四个方面的问题××局被确定为“差”等次对于评定结果及反馈的意见建议我局完全赞同并诚恳接受。通过检查可以看出我局当前的基层党建工作质量和水平较之“先进模范机关”的创建目标还有较大差距思想上不紧、行动上不快、措施上不细、责任上不的现象还比较突出缺乏“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感。检查是督促、是鞭策局党组高度重视此次检查结果坚持问题导向、直面差距不足、认真剖析研究、着力以改促进形成整改方案如下
一、存在问题的主要原因
一是思想认识不到位。不同程度存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象部分党员干部重业务、轻党建的思想根深蒂固党建工作未摆上应有的位置被动应付的主动作为的少。
二是责任落不到位。主要负责人“头雁”效应发挥还不够好往往把时间和精力都放在了中心工作上主体责任落放在了一旁对党建工作的研究部署不够深入。
