公司党委意识形态工作2021年总结及2022年计划

2022-12-08 22:28:42 133
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司党委意识形态工作22年总结及222年计划

22年,××司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,认真贯彻落实党中央和××省司党委关于意识形态工作的部署要求,围绕思想工作两个巩固的根本任务,始终坚持党管意识形态,层层压实意识形态责任,切实强化意识形态领域治理效能,为开展司全面完成年度目标任务、实现十四五开局起步提供了思想保证、精神力量、道德滋养和化条件。具体情况如下:

一、22年意识形态工作总结

(一)压实意识形态责任。深入贯彻××省司党委关于健全[repy]3[/repy]

意识形态制度体系的有关要求,修编完善《××司意识形态责任制实施细则》,明确落实意识形态责任,对意识形态工作机制、各级党组织主要承担的工作责任、责任追究等内容进行完善。司党委切实增强抓意识形态工作的履职自觉,全年累计召开党委会×次专题听取意识形态工作汇报×次,研究职工心声调研、疫情防控舆情应急议案等议案×个。在年度党建责任书中纳入意识形态内容,对党组织业务领域和所辖党员发生舆论舆情、集中上访等问题的考核项予以明确。班子成员各自抓好分管工作领域的意识形态工作,各部门负责人按照一岗双责要求抓好本部门的意识形态工作。在月度党建政工例会上集中分析研判重要时间节点、重点群体意识形态领域相关问题,不断建强形成党委统一领导、党政齐抓共管的工作格局。

(二)强化思想理论武装。一是深化xx学习。以xx、新中国史、改革开放史、中国特色社会主义发展史为基本内容,以三会一课为基本载体,以党支部为基本单位,坚持学xx、悟思想,深刻领悟中国共产党为什么能、马克思主义为什么行、中国特色社会主义为什么好的道理,引导广大党员干部增强四个意识、坚定四个自、做到两个维护。二是用好红色资源。利用××博物馆、××烈士纪念馆、××爱国主义教育基地等载体,形式批次组织开展爱国主义教育活动,组织《长津湖》主题观影活动,教育引导全体党员守初心、担使命,保持本色、担当作为。三是抓细日常教育。做细做实支部主题党日活动,严格落实三会一课、民主生活会制度,全年累计组织党委中心组理论学习6次,班子成员讲专题党课次,基层党支部书记、支部委员累计讲党课24次,开展读书班、xx主题宣讲等活动32次,举办了庆祝党的百岁华诞主题红歌赛,推动广大党员群增强对党的路线方针政策的政治认同、理想认同和身份认同。四是深化廉政教育。坚持把党风廉政建设融入日常抓在经常,组织参观廉政教育基地,开展警钟长鸣主题警示教育活动3次,下发典型腐败案例通报5期。组织各级党组织将党章、党规党纪、中央八项规定及其实施细则精神纳入日常学习内容,坚定广大党员干部共产主义理想和中国特色社会主义念,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,推动党员干部在深研细悟、身体力行中强化意识形态教育。

(三)不断强化阵地建设。22年是十四五的开局之年,司党委将形势任务教育作为建强意识形态阵地的重要抓手,结合中央把握新发展阶段,贯彻新发展理念,融入新发展格局的总体要求,强宣传习近平总书记重要指示、批示精神,贯彻集团党组、××省司党委重大决策部署,结合司十四五期间“××××××××”的工作总思路,深化宣传思想引领,注重与中心工作融入融合,不断增强职工队伍的凝聚力和战斗力。举办十四五形势任务大宣讲,司班子成员、部门负责人向基层宣讲司面临的内外部环境、十四五期间的整体思路等内容,开展我与××司在一起主题化作品征集活动,利用网站、LE大屏、工作群等积极开展形势任务教育宣传。完善新闻宣传工作机制,充分发挥通讯员队伍作用,紧跟上级部署和司动向,大力宣传企业各个业务层面的亮点和成绩,对外发表新闻宣传稿件68篇,树立了企业良好形象。积极探索有效的方式方法,不断梳理和规范各部门群、QQ群,大对非工作群的掌握和引导,规范干部职工网络言论,积极掌握舆论主动权。完善职工心声调研的成果运用机制,解决基层职工提出的意见建议65个,进一步增强了司党委的力和职工队伍的凝聚力。

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