司办室年度工作总结范
司办室年度工作总结范（精选9篇）
司办室年度工作总结范篇2xx年，司办室在各级领导的指导下，紧紧围绕制度建设、程序建设的主题，以做好司后勤保障为宗旨，努力服务机关各项工作，确保各项业务的正常运行。现将一年来的工作状况汇报如下：
一、依据业务分工，做好相关业务工作
档案管理：依据工程实施状况，督促竣工项目尽快完善竣工资料，统一在司归档以备后期查用。在本年度共收集档案资料x份，按照档案管理的要求，认真梳理、装订并分类存放。强了在建项目资料编制的指导工作，在日常工作中理顺编制程序、工作要求，为后期汇总做好准备。配合经营中心的投标工作，应业主或招标代理的要求，带给各类业绩原件，为顺利完成投标工作带给了保障。
秘工作：本年度办室共构成编件x份，接收、处理来x份;进行早会、会议纪要、总经理办会记录等x余份，较好地完成了秘方面业务工作。在本年度，办室人员变动比较大，出差频繁，容易产生岗位空缺的状况，科室内所有人员能够以大局为重，把大家的事当成自我的事，根据实际状况进行补位，确保各项工作平稳有序。
机关各部室为了对项目有效实施管理，经常要下发超的件、传真，办室能够认真审核每份稿件，确保下发件的及时、准确，体现了机关作风的严谨性。网络是司对外的窗口和司内部相互交流的平台，在日常工作中发挥着重要的作用。网页在互联网世界体现了司的形象，为保护好网络良好的运行状态，为确保网页质量，相关人员都付出了辛勤的劳动。
企管工作：用心贯彻集团司“标准化管理推进年”的工作要求，组织x在建项目进行标准化案例的编写。在这些项目中认真比选，推荐三个项目参集团司的示范项目部评选。对于此项工作的跟进，能够结合工程进展状况，适时进行料的督促和检查，确保工作质量。为应对突发事件对司造成的致命性伤害，强危机意识，组织机关相关部门，从财务、技术、安全、法律等各个角度，进行突发事件应急预案的编制。
二、协助配合各部室筹备各项工作会议
业务交流会，是本年度司各项工作中值得书写的浓墨重彩的一笔。为了缓解项目急剧扩张所带来的风险，司根据施工状况，分别在不一样时期，召开各种业务交流会，以会代训，使司内部相同业务的人员，借助会议这个平台，进行交流，提高业务水平。透过采用会议这种形式，对司运行的规章制度进行审议，对工作中出现的矛盾、问题进行探讨，确定今后工作要点和努力方向。在工作中，产生良好效果的规章制度予以坚持，在运行中产生不利影响的规章制度用心进行改善。透过这种形式，司各方面的业务水平有了显著的改善。为顺利召开这些会议，保证好x人左右参会人员的食宿，办室人员能够用心主动地和相关部室配合，做好会务的筹备、会场布置、食宿安排，会议结束后对参会人员的往返妥善进行布置，确保各项会议胜利召开。
三、协调管理机关各项事务，确保机关整体有序、稳定、和谐运行
相对于机关各业务部门，办室的主要起到辅助配合及后勤保障作用。从机关、家属区的卫生，职工食堂的管理、到各部门的零碎小活、再到用车辆的派遣，职工上下班制度的遵守，事无繁杂巨细，所有人员都能按照领导的要求，认真落实。在车安排上，急事急办、特事特办，无论时光晚，只要工作要求，都能准时到位。在日常接待上，分清人员，理清规格，既让客人满意，也不铺张浪。
四、集中统一学习，保证思想统一
在每周周五，利用一个小时左右的时光，召集机关部门所有人员，集中进行教育。一方面针对司一段时光的工作运行进行点评;另一方面，透过会议形式，贯彻上级机关件精神和主管领导工作要求，做好思想教育活动，宣讲各项规章制度，确保整体人员步调一致，行动一致，提高执行力，好地发挥机关的服务功能。
尽管办室所有人员在各自的岗位上都尽职尽责，作出了很大的努力，但仍有许的失误和不足，有待于进一步提高，主要表此刻：
、人员年轻人居，各方面经验仍有不足。这两年，办室人员新比较快，年轻人员或新手比较，日常工作能够顺利完成，但对于突发事件和重大活动的操作，还有待于锻炼和提高。
2、领导的参谋作用有待强。办室各业务人员在工地工作的时光都不长，对工程项目没有深刻的认识，缺乏独到的见解，需要在以后的工作中，强这方面的学习和积累，在实践机会缺少的状况下，强理论方面的学习，争取学有所长，当好领导的参谋。
3、案水平需要提高。案水平体现了司的形象，需要在理论水平，字水平下功夫，做好企业的宣传，对企业的职工用心进行思想引导。
新的一年新的打算，办室所有人员都将努力地工作力争在各个方面上一个新台阶。
()继续贯彻服务宗旨，做好各项制度的落实。制度建设和标准化建设是一个循环往复的过程。在新的一年中，将注重制度与项目实际的结合，强制度执行状况的调研，透过现场状况分析，向司带给合理化推荐。强标准化项目的建设，在新的一年中，将持续标准化推进的成果，使各项标准贴近实际，为项目的标准化建设作出应有的努力。进一步深化干部队伍作风建设，透过各种方式，各种渠道，不断监督干部队伍作风状况，强纪律性建设，提高执行力。
(2)合理进行人员分工，强本职岗位的学习、培训。在现有人员的基础上，细化人员的业务分工，既要满足各司其职，又要思考到工作的交叉状况，避人员万一短缺状况下，能够及时进行补充，保证工作不被耽误。将大年轻人的岗位培训、学习，对年轻成员随人随事，随处随地进行教育，培养他们尽快成长，为司作出大贡献。
(3)强调查研究，防止本本主义。鉴于办室在机关部室中的特殊性，需要上情下达，下情上达，在新的一年，将强调查研究，着重对各项目状况进行调研，以带给好优质的服务。
应对新的一年，司办室将努力、务实地工作，当好领导的助手，为司的稳步发展作出应有的贡献。
2__年的工作即将告一段落，回顾这一年来的工作，我在司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照司的要求，努力提高业务、工作水平，较好地完成了本职工作。现将工作情况总结如下：
一、办室行政管理工作
办室行政管理工作。管理工作办室的工作千头万绪，招聘入职、社保管理、资质申报、书处理、档案管理、件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意快工作节奏，提高工作效率，统筹办理各项事务，力求周全、准确、适度，避疏漏和差错，基本做到了事事有着落。
.理顺关系，办理司资质证件。2__年司资质新增两项，年审两项。新增的设计丙级资质及混凝土三级资质增项工作量大、人手少，需要方协调、摸索前进。在司支持和财务部的大力配合下，混凝土增项资质分别于2xx年x月、x月取得证书;建筑三级资质、电力四级资质年审通过。
2.认真做好司的字工作。草拟综合性件，负责办会议的记录，会议纪要提炼，负责对会议有关决议的实施。认真做好司有关件的收发、登记、分递、印和督办工作;司所有的件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻司有关会议、件、批示精神。
3.抓好司的福利、企业管理的日常工作。
二、办室人事管理工作
.落实司人事、劳资管理工作，办室认真组织落实司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤管理工作，及时申报月考勤报表、认真记录正负激励，办理缴纳社保新增、转入、减少等各项手续。按照司采购计划，组织落实司办设施、劳保福利等物品的采购、调配和实物管理工作。切实做好司通讯、招待、水电、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定发放。
2.积极组织招聘面试工作。本年度司人才需求进一步扩大，为保证相关人才能及时到岗，在接到司人员需求增补通知后，积极开展招聘工作。通过专场招聘、报纸广告、网络招聘等各种渠道广泛招募专业人员，积极组织人员面试选拔，基本满足了各岗位人员需求。员工被录用后，办室积极协助办理入职手续，认真进行入职培训，帮助新员工尽快适应司环境，进入工作角色。
三、强自身学习，提高业务水平强自身学习
由于感到自己身上的担子很重，自己的学识、能力和阅历与司要求有一定的距离，平时注重学习积累，工作中向领导、同事学习，业余时间坚持自学。经过不断学习、不断积累，已初步具备了办室管理经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和字言语表达能力等方面，经过一年的锻炼有了很大的提高，能够保证本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，努力提高工作效率和工作质量。
四、工作中存在的问题
工作中存在的问题一年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，有些工作还不够细致;第二，管理水平有待提高;第三，统筹、协调能力有待强。工作计划和努力方向
五、2__年工作计划和努力方向
在新的一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，努力做到：
.强学习，拓宽知识面。努力学习建筑业专业知识和相关法律常识。
2.本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报，真正做好领导的助手。
3.注重本部门的工作作风建设，强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。
4.不断改进办室对其他部门的支持能力、服务水平。
5.严格执行司各项规章制度，维护司利益，积极为司创造高价值，力争取得大的工作成绩。
六、合理化建议
.由办室牵头组织定期培训。内容包括：办自动化、司规章制度、企业化、各部门业务知识。本人愿意投入精力整理各方面学习资料，担任培训教编制工作和培训宣讲工作。
2.合理化建议试行每月定额制，硬性要求每月每人提出3条合理化建议，内容可大可小，大到工作程序改善，小到废品回收、节水节电。对于建议合理被司采纳的每季度张贴布，实时奖励。对于不能达成目标的，予以处罚。
司办室年度工作总结范篇22xx年，在各级领导的正确领导下，在同事们的积极配合下，在办室全体成员的热情帮助下，我着力从办室工作的实际特点出发，坚持以服务为宗旨，不断强自身的质建设，切实转变工作作风，在克服诸困难的情况下，认真履行自己的工作职责，较好地完成了各项工作任务。现总结如下：
一、强学习，提高政治理论和化水平
作为一名中共党员，又全面负责着局办室的工作，我能始终坚定共产主义仰，坚持思想上、行动上自觉与党保持一致，工作中严以律己，宽以待人，作风务实不浮夸。2xx年，我自觉地参与我党开展的保持共产党员先进性教育活动，克服事务性工作繁杂的实际困难，在党支部的正确领导与合理安排下，认真地完成了保先教育的各项“规定动作”。日常也注意借助于电脑等先进设备学习掌握现代网络应用知识，通过种种形式样的学习，使我增长了政治理论知识，增强了政治敏锐性、鉴别力，进一步提高了理论联系实际的能力，也使我深切地体会到了只有学习才是我们尽快适应飞速发展社会的的办法。
二、解放思想，全面提升政务管理水平
办室承担着字处理、档案、印鉴管理、采购保管、财务等项工作，是局传递息、落实政策、上下内外沟通的窗口，工作琐碎繁杂不易出成绩。这就要求我们办室工作人员不但综合质要高，能应对得了日常事务性的工作，重要的是能吃得了苦、受得了委屈。
在工作中，我始终树立服务于建设工作的大局意识，坚持按照“干大事，从细节做起，做小事，从大局着眼”的总体要求，增强工作的前瞻性和主动性。2xx年我们按照上级工作要求，全力完成局对内管理、对外协调任务，并使本部门的工作水平得到了提高，有力地促进了局各项工作的顺利进行。
、综合字工作得到强。2xx年，办室起草了各类请示、报告、讲话、汇报料等一百余份，下发考勤、学习、财务、考核等制度十余项，形成书面字料x余篇。
2、规范了机关内部事务管理。制定了考勤制度、学习制度、值班制度、书鉴定制度、机关卫生制度、财务管理制度等等机关管理制度，使机关管理规范、科学，有章可循。
3、强对办室人员的管理。办室工作酸甜苦辣是其他人、其它部门所体会不到的，又都是默默无闻的“配角”工作和“地下”工作，有些又是其它部门无法代替的，为了提高办室工作人员的思想质、业务能力和工作作风，搞好办室自身建设，一是进行教育和引导，使大家树立敬业爱岗的精神，树立荣誉感，克服“配角”的自卑感，使大家感到能在办室工作是领导、同志们的认，是一种荣誉。二是坚持了各项制度的落实，如会议制度，劳动纪律，值班制度、卫生制度等，要求办室同志要带头执行，率先垂范。
4、积极稳妥地做好访工作。访工作是化解社会矛盾，保证局工作正常顺利进行，为领导和同志们排忧解难的一项重要工作。2xx年，局访办共接待群来访7件。在访工作当中，我们严格按照访程序，做到了耐心、细致、不推不拖，能办的事情立即帮助办，能够解决的立即帮助上访人协调解决。由于我们在工作中树立了较强的全局意识、责任意识和服务意识，经全局同志的努力，使我局2xx年的访工作没有一起赴市、赴省、赴京上访现象，使来访者满意而走，来者得到满意答复。
三、树立职工利益无小事的思想，全力提高服务水平
作为局的后勤保障部门，办室服务水平的高低直接决定着我们局对外形象，为此在管好政务的同时，积极为干部职工谋利益，全面调动职工积极性，树立以局为家的思想。
、在安排日常各类用品的采购、领用及印工作时，要求部门人员注意自己的服务态度，能办的事绝不拖拉，不能办的要讲明原因，尽量提供优质的服务。
2、在安排办理各类医保、发放各项福利待遇等与职工切身利益相关事宜时，要求办室人员经常采取换位思考的方式，将自己置于员工的角度考虑，本着出以心，能设身处地的为他人着想。
四、存在的问题
2xx年以来，我在搞好政务和做好服务工作方面虽然作了一些工作，这与局领导的正确领导和其他部门同志们的大力支持密不可分，也是办室全体同仁共同努力的结果，但细究起来，仍然存在很不足的地方：
、学习的主动性和自觉性尚须强，不能仅仅满足于目前会的、已掌握的知识，要通过进一步学习掌握为全面的政治理论知识，涉猎为广泛的化知识领域，以使自己的工作上一个台阶；
2、管理方面还不够大胆，还存在面情软、某些方面要求不够严格的问题，在下一年度管理工作中要注重实现制度管人，行动感人，促使自己的管理水平有大的提高；
3、工作中时有急躁情绪，谦虚谨慎的作风有待于进一步强。
五、2xx年工作思路
工作中存在的这些问题需要通过不断的学习，并借助实践工作的锻炼，尽快调整思路，新观念，为此我也对自己下一年度的工作方向有了清晰的思路：
、继续强学习，拓宽自身知识面，强政治理论修养提高个人综合质，并坚持部门周例会制度，通过会议组织部门人员政治、业务学习，进一步提高办室整体质；
2、进一步转变思想、拓展思路，提高办室全体工作人员的工作质、政策水平和工作水平，努力掌握和熟悉各项政策方针，为领导正确决策，科学决策提供参谋和服务。
3、强与其他部门的工作交流，注意听取同事们的意见和建议，以利于政务管理水平和事务处理能力的进一步提高。
司办室年度工作总结范篇3即将过去的一年在兴盛发展是至关重要的一年，一年来，办室在司领导下，围绕两个工作重心，具体开展了三个服务。两个工作重心即技改项目的生产、二期工程的建设，三个服务即为司上级服务、为同级服务、为基层服务。通过办、办事发挥了参谋助手和协调服务的作用。具体做了以下几方面的工作。
一、办方面
、规范了件资料的管理。针对性地出台了件规范化管理的暂行办法，对上级来，有登记、有批示、有传阅;对上级来电，有记录、有汇报、有处理，做到准确、迅速、安全，保证了件资料的时效性和完整性。
2、完善了司下发、上报件资料的起草、收集、审定、修改、把关、印制、登记、分发、归档程序，保证了各项汇报工作和分配工作有记载、有档案，为司今后的发展奠定了原始档案基础。
3、完成了司各类件、会议资料、上报料、对外宣传料以及请示、报告、申请等的起草工作，较好地完成了近4万的件起草任务。
4、完成了司资料的打印、复印、编排、装订工作，全年共完成5余万的打印任务和36余份件的复印任务，根据资料室的工作内容，针对性地出台了《关于进一步规范图纸、技术资料领用、查阅、打复印和传真发送管理的暂行规定》和资料室工作制度。
5、对司所有技术资料重新进行了分类、编整理，做到总目录全面，分目录详细，底清数明，查找方便，较好地为司生产和建设部门提供了服务。
二、办事方面
、规范了会议制度，制定了国企模式的例会制度，出台了具体的实施意见，会议做到了有记录、有纪要，成为司领导指导生产建设，安排工作任务，了解司情况的一个重要渠道。
2、完成了总经理主持的工作会议的安排，做了会务准备工作。
3、完成了办室印鉴和介绍的开具使用和包管工作，报刊收发工作等，并及时编写了司的大事记。
4、和人力资源部等部门紧密配合，较好地完成了庆国庆等系列活动的组织工作。
5、根据领导安排，对一些工作抓了督促落实。
6、热情接待外来办事人员，做到热情礼貌，让外来人员有宾至如归的感觉，体现xx企业人以诚为本的待客之道，为司树立良好的社会形象。
7、协助领导策划整体工作布局和阶段性工作方案，理顺工作思路，同时参与了司对外交往活动中的洽谈工作。
8、通过调查研究，及时收集关系司发展的各种息，经过综合工分析，为领导提供准确有效的决策依据。
9、积极主动地为司工作想办法、出主意、提建议。
三、存在问题
、主动学习少，跟不上时代发展要求。
2、工作缺少程序，制度仍不健全。
3、对工作人员培养教育差，质还有待提高。
4、工作主动出击少，被动应付，工作督促、协调功能发挥差。
四、2xx年工作计划
2xx年，我们准备根据以上总结，对自己部门存在的问题进行整改，主要从以下几方面着手来抓：
、强学习，提高自身质，提高工作效率，当好领导的参谋助手。
2、强协调，提高服务质量，好地服务于上级、同级、和基层。
3、强制度建设，健全司各项管理制度，使司工作上台阶、上档次。
4、强工作人员的培养教育工作，建立一个朝气蓬勃，富有战斗力的工作集体。
5、强司机构合理配置，从领导工作的实际需要出发，合理调整现有机构，使每个部门、每个工作人员都能各司其职、各尽职守、提高整体工作效率。
总结过去，有得有失，展望未来，任重道远。即将到来的2__年将是xx企业大步迈进之年，展望美好前景，催人奋进，我们肩负使命任重道远，成绩只能说明过去，成功之路永无终点，一定要努力、努力、再努力，前进、前进、再前进，为xx企业辉煌灿烂的明天而奋斗。
司办室年度工作总结范篇42xx年办室工作的指导思想是：围绕司工作重点，抓住一个中心，抓好二个管理，突出二个重点，搞好三个服务，促进办室工作跃上新台阶。抓住一个中心，即生产经营中心;抓好二个管理，即后勤管理、办室内部管理;突出二个重点，即参谋助手作用、综合字料的撰写;搞好三个服务，即为领导、所属企业和各部门服务。按照年初制定的这个工作思路，围绕与司签订的目标责任书要求，一年来，办室全体人员努力做好各方面工作，管好后勤，当好服务员;搞好书工作，继续保持规范化运行。一切服从于司工作中心，一切服务于司生产经营，认真履行了部门各项职责。
一、年工作情况
(一)基本完成了部门责任目标
按照年初职代会上与司签订的目标责任书要求，办室考核指标分为9大类，通过检查总结我们的工作，各个方面基本上都按照目标要求得以圆满完成。全年无失泄密事件发生;司总经理办会决定重大事项督办无失误、差错和遗漏，并建立了电话督查记录和书面督查制度;完成调研报告4篇;运行及时准确、规范;完善了车辆及驾驭人员管理办法，有规范的制度和执行记录;各类档案全部按要求规档;后勤服务满意率也超过8%;司办自动化按要求拟订了方案，由司确定后即可实施;各项用管理基本实现控制目标。
(二)秘工作继续按规范运行
.字服务工作水平有一定提高。今年以来，办室撰写、写作的字料的数量和质量与往年相比均有一定提高，参谋助手作用有了进一步的发挥。截止2月日，全年拟写各类件2份，各类会议纪要49份。为了沟通情况，督促工作，还新设立了《工作通报》，目前已经编发了期。
2.运行管理规范。在管理工作中，办室着力强化运行的规范，继续保持了较高的水平。一是在收的处理上，要求传递、阅、办理过程原则不超过一周工作日，除因领导出差等原因外，数件的处理达到了这一目标。与司生产经营相关的件资料甚至做到了当日送达当日办结，有效地提高了的运行效率，为司生产经营的正常进行提供了保证。二是在发的管理上，通过对各部门的次反复提示，在的拟制和审签等方面，绝大数部门都基本达到了国家管理办法要求的水平，行规范，程序清楚，格式准确，标注基本规范，提高了整个司的制作水平。在市局组织的全市烟草行业评比中，我司参评的三个种中，两个获得一等奖，一个二等奖。三是按照司有关规定和要求，严格发管理，对可发可不发的件，通过与部门协商，基本没有进行发，或采取其它形式变通发，不需要发的坚决不发，必须发的尽快发。有效地减少了发数量，提高发质量，杜绝了牍主义，克服了山现象。
3.会议服务水平进一步提高。会务工作做得如何，是对办室服务水平的一个总体检验。一年来，司组织和协助各部门顺利完成了一些大小会议的组织和服务，特别是司职代会的召开，由于办室在历次职代会的组织中，积累了经验，因此，在会议服务过程中，没有出现失误。在市局承办的全国部份城市网建工作会上，办室也派出人员参与会务工作，配合提供会议服务，保证了会议的顺利召开。
司办室年度工作总结范篇52xx年，在办室各位主任的正确领导下，在各科室的大力支持和配合下，今年的综合工作坚持服务中心、服务决策、服务基层，突出重点，讲究质量，强化服务，取得了较大成绩。现将全年工作情况总结如下：
一、围绕中心工作，提高服务水平，发挥助手作用
一年来，我们始终把提高服务水平，为领导服好务作为工作的重点和中心。一是服务县委大型会议，参与起草领导讲话。我们认真搜集整理全县经济社会发展情况，积极思考，努力创新，撰写了经济工作及三级干部会、农村工作会、农村税改革会、党务工作会、人大政协工作会、县委十届七次全会、党代会等十几个县级重要会议上的领导讲话。二是服务于县委日常活动，收集各方面的料。我们始终坚持为上级党委服务、为县委服务的宗旨。平时认真搜集各方面的资料，并强与县直各职能部门的联系，以便掌握全县经济建设、社会发展和重大事件等方面的情况，为写料积累。随时为领导收集、整理各种所需资料，为领导决策提供可靠的依据。三是服务于县委领导，做好秘书工作。我科抽出三名同志专职县委书记和两位副书记的秘书工作，负责承办领导交办的各项任务，协助领导处理日常工作，协调和督办领导安排的工作，接待处理访工作。科内其他同志也积极为领导服务，临时协助秘书完成领导交办的各项任务。
二、围绕领导决策，深入联系实际，发挥参谋作用
一年来，我们深入基层，积极参与县委、县政府的重大决策的落实，了解各方面的反映，为领导出台政策提供了重要依据。我们参与了农村化债的试点工作，调查了对外招商政策的落实情况，了解了全县发展水产养殖业的潜力和前景，摸清了我县旅游业发展现状、外部环境及与发达地区的差距，为县委出台农村化债政策、招商引资政策、水产业养殖政策和旅游业发展政策提供了参考。同时，我们围绕全县经济工作大局，及时掌握和发现经济和社会发展中的新情况、新事物、新经验，总结推广了对经济建设做出重要贡献的先进典型和先进经验。总结了全县的经济工作经验，形成《培育经济龙头，建设坝上明珠》发表于《了望》；总结了xx村的小康建设经验，形成《为有源头活水来》的经验性料，刊载于《调查研究》，并被《了望》采用；总结了xx县二医院的艰苦奋斗创业的先进典型，形成《一个乡镇卫生院的发展壮大之路》的典型料，刊载于《调查研究》，召全县向之学习，并被《了望》采用。
三、围绕总体部署，服从全局需要，搞好协同作战
一是服从大局需要，积极参与县委布置的其他工作。我科先后抽调人员参了防非工作组、抢险救灾办室、39米蓄水移民清库督导办室等临时机构，直接参与了千将坪抢险救灾，并在其中发挥了积极作用。二是服从办室统一安排，圆满完成了各种临时性任务。我们始终秉承只要是办室的事，就是综合科的事，强化集体荣誉感，以主人翁的姿态先后参与了各种会议的筹备、各种接待的准备、各个领导的汇报及其他工作。三是协助办室其他科室和人员完成了一些具体工作，积极参与了千将坪抢险救灾工作和春节、五一、十一黄金周期间的值班工作，并编发了相关息。积极参与办室的柑橘礼品的包装运输工作，尽心尽力的完成各个主任交办的具体任务。
过去的一年，是综合科不断调整、不断进取的一年，取得了不小的成绩，也留下了不少遗憾。一是深入基层调查研究不够，综合所需的料大靠电话和传真收集；二是全县经济建设和社会发展中的新经验、新典型总结不够；三是综合汇报料的质量有待于进一步提高。
2xx年是新一届县委领导班子施政的开局年。新一年的综合工作，将进一步发挥服务上级党委、服务县委、服务基层的职能作用，努力在四个方面下功夫：
一是深入基层调查研究抓综合，在总结全县经济建设和社会发展的新鲜经验、新鲜典型上下功夫，争取有的关于秭归的典型和经验在省、市推广。
二是结合县委工作中心抓综合，在总结各乡镇、县直各部门服务经济、促进发展的先进典型上下功夫，好地发挥典型的示范带动作用。
三是进行理论创新抓综合，在总结汇报料的新鲜观点和新鲜概括上下功夫，努力撰写高质量的汇报料。
四是服务决策抓综合，对中央、省、市委的重大决策、工作部署在贯彻落实，进行创新思考和实践思考，在撰写高质量的领导讲话上下功夫，好地发挥综合服务作用。
司办室年度工作总结范篇6时间如流水，我们在忙碌的工作中迎来了崭新的2xx年。回顾这些年的工作，在担任办室副主任的几年来，在办室党组的正确领导和帮助下，在全体干部职工的大力支持下，我紧紧围绕市政府和办室总体工作目标，确立了“抓好办务、做好事务、支持政务、为高效运转服务”的工作思路，尽职尽责地为市政府领导搞好服务，为县区政府搞好服务，为机关同志搞好服务，为基层群搞好服务，各项工作都展现了新的面貌。同时，通过工作实践，自身在政治思想觉悟、综合业务质、组织协调能力、领导工作经验和勤政廉政建设等方面，也得到了很好的锻炼和提高，为今后做好工作奠定了基础。
一、坚持以身作则，突出思想建设，不断提高工作水平
在工作实践中自己感到，做为一名领导干部必须处处以身作则，严于律己，不断提高自身政治思想质和业务工作能力，才能充分发挥带头作用。担任副主任以来，自己不分节假日，不分白天和夜晚，一心扑到工作上，每一项工作都认真研究，每一件事情都认真处理，并围绕办室“坚持一个宗旨，提高两个质，完善三个体系，实现四个突破”的工作思路，带领分管科室和其它科室的同志，全力以赴抓工作、抓服务，使所分管的工作在各个方面都得到了巩固和提高。同时，自己还时刻注意强理论学习，强思想建设，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，不断增强拒腐防变能力，增强贯彻执行党的路线、方针、政策的思想觉悟。
一年来，自己比较系统地学习了邓小平理论，重要思想，坚定了在政治上与党中央保持高度一致的自觉性，进一步提高了自己做为一名领导干部的政治理论养和科学化水平。在组织和带领机关干部强理论学习，强思想建设方面，一是坚持提*部思想质，树立埋头苦干精神。首先在思想教育上坚持组织干部经常学习，学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和重要思想，学习市委、市政府有关件精神，坚持理论联系实际，不断提高处理和解决实际问题的能力。
二是坚持提*部业务质，努力争创一流工作业绩。在工作中，我非常注重培养分管科室人员的业务能力，要求他们强学习，向老同志学习，向优秀同志学习，向先进部门以及其他市州学习，并要创造性的开展工作，不断培养创新能力。通过狠抓思想建设，分管科室工作人员质普遍提高，工作质量和服务水平明显改善，形成了团结务实、人人向上的良好局面。
二、完善工作制度，树立扎实作风，全面提高工作质量
完善的工作制度是开展好各项工作的基本保障。为此，我从夯实基础工作入手，狠抓了建章建制，要求所分管的科室都要建立科学、完善、符合实际的工作制度，靠制度规范，按制度办事。督查工作建立完善了领导负责制、分级归口负责制、反馈报告制、审核查结制和考核评比制等，明确了督查工作职责、督查机构设置及网络建设等。在实际工作中，强化了督查手段，首创了工期制管理和倒计时督查制，实现了督查工作任务定量化、时限具体化、责任明确化。
同时，经过办室党组的努力，引起了市委、市政府领导对督查工作的高度重视，将督查室由科级建制提格为副处级建制，解决了我市督查工作一直以来存在的“以小督大，以弱督强”、督查力度不够问题，进一步树立了督查工作的*;接待工作制定了较完善的接待制度，对接待审批、标准确定和安保格次等都作了详细规定，实际操作井然有序。
三、发扬求实精神，注重工作创新，形成工作良好局面
在工作实践中，我根据各科室不同的职能特点，具体情况具体分析，在借鉴原来经验的基础上，坚持深入基层，深入实际，认真开展调查研究，不断探索新思路、新方法。在实际工作中，我经常要求政务科室树立大局观念，为市政府全局性工作服务，后勤科室要做前勤的保障，使前勤没有后顾之忧。各分管科室都能够按照这一要求，找准位置，正确履行职责，工作积极性得到充分发挥，呈现了蒸蒸日上的良好态势，开创了各项工作的新局面。
督查工作以“抓好落实、促进发展”为目标，既抓好全面督查，又抓好重点督查。一年来共承办督查事项24个，通过督查，有力的促进了市政府各项工作部署的落实。如在分解落实《全市经济工作目标责任制》、《市政府重点工作目标责任制》时，按照全市经济工作会议、政府工作报告中部署的任务要求，强与任务承担部门沟通，科学合理的设置目标，使目标切合实际。
四、维护班子团结，敢于担负责任，牢固树立大局意识
在班子内部，自己时刻注意摆正个人位置，处处维护班子团结，坚持做到对上负责与对下负责相统一，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，能够做到坚持原则，敢于负责，处处维护大局。在对待同志上，自己始终坚持以明确的工作目标激励同志，以真挚的感情团结同志，以模范的行为影响同志，使大家心往一处想，劲往一处使，共同把办室的工作做好。在今年市庆活动中，市政府办室承担着组织、接待、会务等各项重要任务，当时赵彪秘书长有病在外地治疗，自己作为办室第一副主任，和其它几位副主任通力协作，带领办室全体工作人员，在市委、市政府领导的关怀和指挥下，在和秘书长保持密切联系的情况下，*完成了市庆活动中办室承担的各项任务。
回顾过去的历程有很的感慨，在工作中虽然取得了一些成绩，但是总的来说，我还存在着许不足之处的。所以，在今后的工作中，我将继续紧密团结在以赵秘书长为首的班子周围，以服务为宗旨，认真负责，敢于创新，破除万难，抓好分管工作，全力配合使办室总体工作再上一个新台阶。发扬艰苦奋斗作风，为办室整体工作再上一个新台阶而努力。
司办室年度工作总结范篇72xx年的工作即将告一段落，回顾这一年来的工作，我在司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照司的要求，努力提高业务、工作水平，较好地完成了本职工作。现将工作情况总结如下：
一、办室行政管理工作
办室行政管理工作。管理工作办室的工作千头万绪，招聘入职、社保管理、资质申报、书处理、档案管理、件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意快工作节奏，提高工作效率，统筹办理各项事务，力求周全、准确、适度，避疏漏和差错，基本做到了事事有着落。
、理顺关系，办理司资质证件。2xx年司资质新增两项，年审两项。新增的设计丙级资质及混凝土三级资质增项工作量大、人手少，需要方协调、摸索前进。在司支持和财务部的大力配合下，混凝土增项资质分别于2xx年x月、x月取得证书；建筑三级资质、电力四级资质年审通过。
2、认真做好司的字工作。草拟综合性件，负责办会议的记录，会议纪要提炼，负责对会议有关决议的实施。认真做好司有关件的收发、登记、分递、印和督办工作；司所有的件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻司有关会议、件、批示精神。
3、抓好司的福利、企业管理的日常工作。
二、办室人事管理工作
、落实司人事、劳资管理工作，办室认真组织落实司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤管理工作，及时申报月考勤报表、认真记录正负激励，办理缴纳社保新增、转入、减少等各项手续。按照司采购计划，组织落实司办设施、劳保福利等物品的采购、调配和实物管理工作。切实做好司通讯、招待、水电、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定发放。
2、积极组织招聘面试工作。本年度司人才需求进一步扩大，为保证相关人才能及时到岗，在接到司人员需求增补通知后，积极开展招聘工作。通过专场招聘、报纸广告、网络招聘等各种渠道广泛招募专业人员，积极组织人员面试选拔，基本满足了各岗位人员需求。员工被录用后，办室积极协助办理入职手续，认真进行入职培训，帮助新员工尽快适应司环境，进入工作角色。
三、强自身学习，提高业务水平强自身学习
由于感到自己身上的担子很重，自己的学识、能力和阅历与司要求有一定的距离，平时注重学习积累，工作中向领导、同事学习，业余时间坚持自学。经过不断学习、不断积累，已初步具备了办室管理经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和字言语表达能力等方面，经过一年的锻炼有了很大的提高，能够保证本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，努力提高工作效率和工作质量。
四、工作中存在的问题
工作中存在的问题一年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，有些工作还不够细致；第二，管理水平有待提高；第三，统筹、协调能力有待强。
五、2xx年工作计划和努力方向
在新的一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，努力做到：
、强学习，拓宽知识面。努力学习建筑业专业知识和相关法律常识。
2、本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报，真正做好领导的助手。
3、注重本部门的工作作风建设，强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。
4、不断改进办室对其他部门的支持能力、服务水平。
5、严格执行司各项规章制度，维护司利益，积极为司创造高价值，力争取得大的工作成绩。
六、合理化建议
、由办室牵头组织定期培训。内容包括：办自动化、司规章制度、企业化、各部门业务知识。本人愿意投入精力整理各方面学习资料，担任培训教编制工作和培训宣讲工作。
2、合理化建议试行每月定额制，硬性要求每月每人提出3条合理化建议，内容可大可小，大到工作程序改善，小到废品回收、节水节电。对于建议合理被司采纳的每季度张贴布，实时奖励。对于不能达成目标的，予以处罚。
司办室年度工作总结范篇8过去的一年是司在兴盛发展是至关重要的一年。一年来，办室在司领导下，围绕司劳动纪律整顿、国家电网资质审查、省产品申报等重点工作和三个服务即为司上级服务、为同级服务、为基层服务。通过办、办事发挥了参谋助手和协调服务的作用。具体做了以下几方面的工作。
一、办方面
、规范了件资料的管理。对上级来，有登记、有批示、有传阅，保证了件资料的时效性和完整性。
2、完善了司下发、上报件资料的起草、收集、审定、修改、把关、印制、登记、分发、归档程序，保证了各项汇报工作和分配工作有记载、有档案，为司今后的发展奠定了原始档案基础。
3、在各部门的协作下，完成了司各类件、会议资料、上报料、国家电网招标件、对外宣传料以及请示、报告、申请等的起草工作，较好地完成了司件起草任务。
4、建立并完善了档案室的管理，完成了技术件、行政件、人事件、质量件、施工图纸、资料的保管、发放、借阅、登记工作。对司所有件资料进行了收集并重新进行了分类、编整理，做到总目录全面，分目录详细，底清数明，查找方便，较好地为司领导和生产提供了服务。
二、办事方面
、规范了会议制度，会议做到了有记录、重要会议有纪要，成为司领导指导生产，安排工作任务，了解司情况的一个重要渠道;
2、完成了总经理主持的工作会议的安排，做了会务准备工作;
3、在各部门的配合下，规范了司劳动纪律并不折不扣的执行，全年劳动纪律、卫生状况大有改观;
4、接收了原财务部门经办的劳资工资，并对原劳资工作缺漏项目进行了补全;
5、在生产技术部、质检部的协助下，完成了省产品的资料编制、申报、审查工作;
6、在生产技术部的指导和配合下，完成了63/45钢芯铝绞线的挂网运行资料的编制、审查会筹备工作;
7、在生产技术部、销售司的配合下，完成了中电联主办的63/45钢芯铝绞线新产品鉴定工作;
8、配合和协助销售司，完成了国家电网入网资质审查工作;
9、根据领导安排，对一些工作抓了督促落实;
、热情接待外来办事人员，做到热情礼貌，让外来人员有宾至如归的感觉，体现光大人以诚为本的待客之道，为司树立良好的社会形象。
三、存在问题
、工作缺少程序，制度仍不健全。
2、对工作人员培养教育差，质还有待提高。
3、工作主动出击少，被动应付，工作督促、协调功能发挥差。
4、人事管理工作做得较差，主要体现在人员管理方面有些混乱、薪资管理方面没有规范，薪的随意性比较大。
四、2xx年工作计划
2xx年，根据以上总结，对本部门存在的问题进行整改，主要从以下几方面着手来抓：
、强学习，提高自身质，提高工作效率，当好领导的参谋助手;
2、强协调，提高服务质量，好地服务于上级、同级、和基层;
3、强制度建设，健全司各项管理制度，使司工作上台阶、上档次;
