经验交流打造人才集聚强磁场发展坚强人才
xx牢固树立“人才是第一资源”理念积极构建人才全链条工作体系着力打造人才集聚强磁场发展坚强人才。
一、广开贤路精准“引”才
xx聚焦本土人才结构认真梳理人才需求清单科学编制人才引进计划坚持“缺什么引什么”积极引进优秀人才有效经济社会发展。广开引贤聚才之路。梳理全州事业单位岗位需求面向xx内外校上门招聘重点引进城建规划、文化旅游、金融经济、教育医疗、农业发展等方面的优秀毕业生；用足用好中央和自治区相关支持政策大特岗教师、“西部计划”志愿者招聘力度做好特岗教师入编、志愿者定向考录公员等工作边xx建设事业蓄积人才力。依托援xx资源纳才。依托江西、江苏口援xx资源引进教育、医疗人才通过强学校和医院运营管理、学科建设、人才培养等工作重点打造以“红杜鹃”标识的红杜鹃江西班、广场、社团、讲堂等红色教育品牌来吸引教育人才通过推广“院科”“团队带团队”“后方专科联盟带前方专科”医疗援xx模式以及依托“小组团”援xx建设项目邀请水利、农业等领域的专业技术人才来xx进行技术指导、授课培训吸引专业人才。重点建设项目招贤。实施“揭榜挂帅”机制开展“xx求援、专家出招”活动面向全国吸收120位端专家进入州专家人才库组建xxx—xxx引水工程、xx精深工产业等重大项目专家咨询组做好“柯羊选育推广”“柯药护种植”等重点民生课题以项目课题引人才。大力开展“百名企业家进xx”“文旅搭台经济唱戏”活动吸引众多企业经营管理人才到xx创新创业、发展。[%&]
二、立足实际精心“育”才
xx立足发展实际不断大人才培养培训力度推动人才队伍建设取得新成效。紧盯产业项目培育专业人才。每年安排资金支持工业、医疗、农牧业等重点领域的人才工作站建设相关产业的专家人才强业培训、课题研究以及到相关产业项目单位挂职锻炼便利实施一个产业项目、培育一批专业人才全面系统培养专业人才。依托援xx资源优势培育人才。采取“请进来＋走出去”“线上＋线下”方式组织380余名援xx干部、教师、医生与受援单位干部人才结成帮扶子通过到援xx省市进行实地调研、学习考察受短期培训以及援xx干部人才手把手帮教受援单位干部人才等帮助本地干部人才尽快成。借助职业院校培育人才。以克孜勒苏职业技术学院主阵地依托28所江西、江苏职院校通过不断强化学院师资队伍、实训基地、科研项目、教学资源库等方面的建设开展“校系”结交流培养活动深化产教融合、校企合作每年可培育1000余名职业技能人才。立足基层培育实用人才。通过开展“农业科技人才乡村振兴行动”在田间地头、生产一线“招徒弟”“传技术”以及组织乡土人才参网上专业技术学习农村实用人才的规范化养殖、动物疾病防控、果树管理等技术水平实现农村实用技术人才数、双升。[&%]
