（7篇）2025年全面从严治党和党风廉政建设工作总结汇编

区直部门2025年全面从严治党和党风廉政建设工作总结

2025年，我部门坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严格按照党中央、中央纪委国家监委以及省委、市委、区委关于全面从严治党的新部署新要求，在区纪委监委派驻纪检监察组的指导下，以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党主体责任为主线，以强化党风廉政建设为重点，持续深化正风肃纪反腐，为推动我区（此处填写本区名称，例如：高质量发展）提供了坚强的政治和纪律保障。现将全年工作总结如下：

一、强化政治引领，坚决筑牢全面从严治党的思想根基

我部门始终坚持把党的政治建设摆在首位，教育引导全体党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保各项工作始终沿着正确的政治方向前进。

（一）持续深化理论武装，夯实忠诚履职的思想基础。将学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，制定并严格执行年度理论学习计划。坚持党组（党委）会议“第一议题”制度，及时传达学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，特别是关于本领域本系统工作的重要论述，确保党中央决策部署不折不扣落到实处。全年组织党组（党委）理论学习中心组学习共XX次，专题研讨XX次，班子成员带头撰写心得体会、交流发言材料XX篇。各党支部依托“三会一课”、主题党日等载体，组织党员干部读原著、学原文、悟原理，开展形式多样的学习活动XX余场次，参与党员XXX人次。通过系统学习，引导全体党员干部深刻理解新时代党的创新理论的精神实质、核心要义、实践要求，自觉用以武装头脑、指导实践、推动工作，切实将学习成果转化为坚定理想信念、锤炼党性修养、忠诚履职尽责的实际行动。

（二）严明政治纪律规矩，营造风清气正的政治生态。始终把遵守党的政治纪律和政治规矩挺在前面，组织全体党员干部深入学习《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，教育引导党员干部自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严格执行重大事项请示报告制度，部门重要工作、重大活动、重要人事任免、大额资金使用等事项均按规定及时向区委请示报告。坚决反对“七个有之”，切实做到“五个必须”，教育党员干部不得散布传播政治谣言，不得参与非法组织和活动，坚决同一切违背党的路线方针政策的言行作斗争。严肃党内政治生活，高质量召开年度民主生活会和组织生活会，认真开展批评与自我批评，达到了“团结—批评—团结”的目的，增强了党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

（三）聚焦“国之大者”，强化政治监督保障执行。紧紧围绕党中央重大决策部署和省委、市委、区委重点工作安排，特别是围绕（此处结合部门实际填写，例如：促进区域经济高质量发展、优化营商环境、保障和改善民生、防范化解重大风险等）重点任务，将政治监督融入日常、抓在经常。制定年度政治监督清单，明确监督重点、责任单位和完成时限。由部门机关纪委牵头，定期对各项重点任务推进情况开展专项督查，及时发现并纠正落实中的偏差、温差、落差问题。例如，在推进（具体项目或工作名称）过程中，我们紧盯责任落实、政策执行、工作作风等关键环节，开展嵌入式监督XX次，发现并督促整改问题XX个，确保政令畅通、令行禁止，以强有力的政治监督保障党中央及上级决策部署在我部门落地生根、开花结果。

二、压紧压实责任，着力构建齐抓共管的工作格局

我部门牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，坚持把全面从严治党主体责任牢牢扛在肩上、抓在手上，层层传导压力，确保责任落实到位。

（一）健全责任体系，明确职责任务分工。年初，部门党组（党委）专题研究制定《2025年度全面从严治党和党风廉政建设主体责任清单》，明确党组（党委）主体责任、党组（党委）书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”以及各科室（下属单位）负责人的具体责任，形成了主体明晰、责任明确、有机衔接的责任体系。党组（党委）定期听取全面从严治党和党风廉政建设工作汇报，分析研判形势，研究解决重大问题。全年召开党组（党委）会议专题研究相关工作XX次，制定印发相关制度文件XX份。

（二）强化“一岗双责”，推动责任向基层延伸。严格落实班子成员“一岗双责”，要求每位班子成员既抓好分管业务工作，又负责分管领域的全面从严治党工作。班子成员定期听取分管科室（单位）党风廉政建设情况汇报，常态化开展谈心谈话，加强对分管领域党员干部的教育、管理和监督。将全面从严治党和党风廉政建设要求纳入科室（单位）年度考核重要内容，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，有效解决了“上热中温下冷”的问题，推动管党治党责任压力传导至“神经末梢”。

（三）支持监督执纪，凝聚从严治党合力。全力支持和配合区纪委监委派驻纪检监察组履行监督责任，自觉接受监督。定期向派驻纪检监察组通报部门全面从严治党和党风廉政建设情况，邀请派驻纪检监察组负责同志列席部门重要会议，对“三重一大”决策事项进行监督。加强部门内部机关纪委建设，配齐配强纪检干部，支持其依规依纪履行监督执纪问责职责。建立健全党组（党委）与派驻纪检监察组的定期会商、重要情况通报、线索联合排查、协同监督执纪等机制，形成了党组（党委）主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”、派驻纪检监察组监督责任“四责协同”、同向发力的良好局面。

三、坚持正风肃纪，持续加固纪律规定精神堤坝

我部门始终以钉钉子精神贯彻落实纪律规定及其要求，紧盯“四风”隐形变异新动向，持续深化作风建设，营造担当作为、求真务实的良好氛围。

（一）紧盯关键节点，严防“节日腐败”。在元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等重要节假日前后，通过下发廉洁过节通知、召开警示教育会议、发送廉洁提醒短信等方式，早打招呼、早提要求，明确纪律红线。组织明察暗访XX次，重点检查公款吃喝、公款送礼、公车私用、违规发放津补贴或福利等问题，对发现的问题线索及时核查处理，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。

（二）整治突出问题，深化作风建设。聚焦形式主义、官僚主义顽瘴痼疾，深入开展（结合部门实际，例如：“文山会海”专项整治、优化营商环境作风问题排查等）专项行动。大力精文减会，全年发文数量、会议数量较上年同期分别下降X%和X%。严肃整治对待群众合理诉求推诿应付、冷硬横推，以及不作为、慢作为、乱作为等问题。畅通群众投诉举报渠道，对反映的作风问题线索优先处置、快查快办。全年共收到涉及作风问题的信访举报XX件，均已按规定办结，对X名责任人进行了谈话提醒或批评教育。

（三）健全长效机制，涵养新风正气。坚持纠“四风”与树新风并举，大力倡导清正廉洁、担当实干的新风正气。完善公务接待、公务用车、差旅费管理等制度规定，扎紧制度笼子。加强廉洁文化建设，深入挖掘本部门、本系统廉洁元素，组织开展“家庭助廉”活动、廉洁书画展、观看警示教育片等系列活动XX场次，引导党员干部修身律己、廉洁齐家，自觉抵制不良风气，培育形成廉荣贪耻、向上向善的机关氛围。

四、加强纪律建设，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐

我部门坚持把纪律和规矩挺在前面，深化运用监督执纪“四种形态”，特别是注重用好第一、第二种形态，抓早抓小、防微杜渐，不断巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。

（一）强化日常监督，抓早抓小成为常态。把监督融入日常管理，通过谈心谈话、走访调研、列席会议、检查抽查等方式，加强对党员干部的日常监督管理。全年党组（党委）书记与班子成员、下级“一把手”开展廉政谈话XX人次，班子成员与分管领域党员干部开展经常性谈心谈话XXX人次，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正。严格执行领导干部个人有关事项报告制度，按要求做好抽查核实工作。

（二）精准运用“四种形态”，惩前毖后治病救人。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，精准把握政策策略，实事求是运用“四种形态”。全年运用“四种形态”处理党员干部XX人次，其中运用第一种形态（谈话提醒、批评教育等）XX人次，占XX%；运用第二种形态（轻处分、组织调整）X人次，占X%；运用第三种形态（重处分、重大职务调整）X人次，占X%；运用第四种形态（严重违纪涉嫌违法立案审查）X人次，占X%。体现了抓早抓小、动辄则咎的要求，实现了政治效果、纪法效果、社会效果的有机统一。

（三）深化警示教育，筑牢拒腐防变防线。坚持用身边事教育身边人，组织全体党员干部观看警示教育片《（片名）》，学习上级下发的违纪违法典型案例通报，赴（本地廉政教育基地名称）接受警示教育。组织召开部门警示教育大会X次，由主要负责同志作廉政教育报告，深刻剖析本部门、本系统发生的违纪违法案件根源，用典型案例当头棒喝，使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。加强廉洁文化建设，打造机关廉洁文化墙（或走廊），营造崇廉尚洁的浓厚氛围。

五、聚焦关键环节，强化对权力运行的制约和监督

我部门紧盯权力运行的关键点、内部管理的薄弱点、问题易发的风险点，不断完善制度机制，强化制约监督，确保权力在阳光下运行。

（一）健全完善内控机制，规范权力运行流程。针对（结合部门实际，例如：项目审批、资金分配、招标采购、人事任免等）重点领域和关键环节，全面梳理廉政风险点，修订完善相关制度规定XX项，优化工作流程XX项，明确权力边界和运行规则，压缩自由裁量空间。推行权力清单和责任清单制度，公开办事程序和时限，提高权力运行的透明度和规范性。

（二）加强重点领域监管，防范廉政风险。加大对（结合部门实际，例如：财政资金使用、国有资产管理、工程建设等）领域的监管力度，定期开展专项检查和内部审计。严格执行“三重一大”事项集体决策制度，规范决策程序，强化会前论证和会上讨论，确保科学决策、民主决策、依法决策。全年共集体研究“三重一大”事项XX项，均按规定程序进行。

（三）畅通监督渠道，形成监督合力。自觉接受人大监督、民主监督、司法监督、群众监督和舆论监督。深入推进党务公开、政务公开，及时发布重要工作信息，保障党员干部和人民群众的知情权、参与权、表达权、监督权。充分发挥部门机关纪委和支部纪检委员的监督作用，鼓励党员干部依规依纪进行监督。完善信访举报受理机制，对收到的信访举报件及时分类处置，做到件件有着落、事事有回音。

六、存在的问题与不足

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，我部门全面从严治党和党风廉政建设工作与新时代新征程的要求相比，与区委的期望和干部群众的期待相比，还存在一些差距和不足，主要表现在：

（一）理论学习的系统性和转化运用效果有待进一步提升。部分党员干部在理论学习上还存在碎片化、浅表化现象，运用党的创新理论指导实践、破解复杂问题的能力有待加强，学用结合不够紧密。

（二）压力传导存在逐级递减现象。个别基层科室（单位）对全面从严治党的极端重要性认识还不够深刻，责任落实的主动性、自觉性有待增强，“上紧下松”的情况在一定程度上仍然存在。

（三）监督执纪精准性有待进一步提高。在日常监督中，发现深层次问题的能力还有提升空间，运用“四种形态”特别是第一种形态的针对性、实效性需要进一步强化，抓早抓小、防微杜渐的力度仍需加大。

（四）廉政风险防控的长效机制仍需完善。对一些新业态、新领域可能出现的廉政风险预见性不足，相关制度建设的系统性、协同性、可操作性有待进一步增强，制度的刚性约束力有待进一步发挥。

七、2026年工作思路与打算

2026年，我部门将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大及历次全会精神，按照中央纪委国家监委和省委、市委、区委部署要求，保持永远在路上的清醒和坚定，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，推动全面从严治党和党风廉政建设向纵深发展。

（一）持续强化政治建设，在践行“两个维护”上展现新高度。坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，巩固拓展主题教育成果，教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。紧紧围绕党中央重大决策部署和省委、市委、区委中心工作，强化政治监督，确保各项任务落地落实。

（二）持续压实主体责任，在健全责任体系上实现新突破。进一步健全完善“四责协同”机制，细化责任清单，强化督查考核和结果运用，推动主体责任层层压实、一贯到底。加强对“一把手”和领导班子的监督，督促其严于律己、严负其责、严管所辖。

（三）持续深化正风肃纪，在纠治“四风”顽疾上取得新成效。锲而不舍落实纪律规定及其要求，对隐形变异“四风”问题深挖细查，坚决防止反弹回潮。重点整治形式主义、官僚主义问题，切实为基层减负。大力弘扬党的光荣传统和优良作风，激励干部担当作为。

（四）持续加强纪律建设，在一体推进“三不”上构建新格局。强化经常性纪律教育，融入日常管理监督。精准运用“四种形态”，特别是用好用活第一、第二种形态。深化以案促改、以案促治，加强廉洁文化建设，不断增强不想腐的自觉。

（五）持续完善监督体系，在提升治理效能上探索新路径。健全党统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系，促进各类监督贯通协调。聚焦权力运行的关键环节，强化对“一把手”和关键岗位人员的监督。加强内控机制建设，扎紧制度笼子，提升监督治理效能。

新征程上，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。我部门将在区委的坚强领导下，坚定信心、锐意进取，埋头苦干、勇毅前行，不断取得全面从严治党和党风廉政建设新成效，为奋力谱写XX区发展新篇章作出新的更大贡献！

县税务局2025年推进全面从严治党工作总结

2025年，县税务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、深化税收征管改革和建设高素质干部队伍的重要论述，严格对标中央纪委全会、国家税务总局、省市税务局和县委部署要求，始终把全面从严治党摆在突出位置，以加强党的政治建设为统领，以压紧压实主体责任为抓手，以健全监督体系为保障，以深化正风肃纪反腐为重点，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，推动税务系统全面从严治党向纵深发展，为县域税收现代化建设提供了坚强政治保障和纪律保障。一年来，县税务局全面从严治党工作取得了显著成效，政治生态持续净化优化，干部职工队伍的凝聚力、战斗力和向心力进一步增强，各项税收业务工作稳步推进，纳税人缴费人的获得感和满意度持续提升。

一、聚焦政治建设，强化理论武装铸魂强基

县税务局党委始终把党的政治建设摆在首位，教育引导全体党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保党中央各项决策部署在税务系统不折不扣落实。

（一）一是深化理论学习，筑牢理想信念根基县税务局党委坚持将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。全年组织党委理论学习中心组集体学习共x次，专题研讨习近平总书记关于税收工作、经济发展、全面从严治党等重要论述，结合税收征管改革和基层税务实际，不断深化思想认识。二是举办党纪学习教育专题培训班x期，参训党员干部x人次，邀请专家学者进行辅导授课，引导党员干部学深悟透党的创新理论。三是开展“学思践悟守初心忠诚履职担使命”主题党日活动x场次，通过参观革命纪念馆、重温入党誓词、观看警示教育片等形式，强化理想信念教育和党性锻炼，筑牢思想防线。四是充分利用局内刊物、微信公众号、宣传栏等平台，及时传达党中央和上级党委关于全面从严治党及税收工作的最新精神，营造浓厚学习氛围，确保税务干部始终保持政治上的清醒和坚定。

（二）二是严明政治纪律和政治规矩，坚决做到“两个维护”县税务局党委严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严肃党内政治生活。一是定期召开民主生活会和组织生活会x次，党委班子成员和党员干部对照党的政治纪律和政治规矩，深入查摆问题，认真开展批评与自我批评，达到了红脸出汗、排毒治病的效果。二是严格执行重大事项请示报告制度，确保局内各项工作始终与党中央和上级党委的决策部署保持高度一致，防止出现各自为政、有令不行、有禁不止的现象。三是加强政治监督，紧盯贯彻落实党中央关于减税降费、深化征管改革、优化营商环境等重大决策部署情况，对政策执行不到位、打折扣等问题及时纠正，严肃处理，确保政令畅通、执行到位。

（三）三是加强意识形态工作，凝聚税务发展正能量县税务局党委牢牢掌握意识形态工作领导权，严格落实意识形态工作责任制，定期专题研究意识形态工作x次，分析研判意识形态领域风险，明确工作重点和责任分工。一是加强正面宣传和舆论引导，聚焦税收服务高质量发展、减税降费政策落实、先进税务人物事迹、便民办税举措等内容，在各级媒体平台推出原创报道x篇，营造了积极健康、向上向善的舆论氛围。二是加强阵地管理，对局内网站、公众号、宣传品等进行严格审核把关，坚决抵制和消除错误思想、不良文化的影响。三是深入开展社会主义核心价值观和税务核心价值观宣传教育，通过主题活动、道德讲堂、志愿服务等形式，引导广大税务干部树立正确的价值导向，为税收事业高质量发展注入强大精神动力。

二、压实主体责任，健全管党治党责任体系

县税务局党委认真履行全面从严治党主体责任，健全责任体系，完善制度机制，推动管党治党责任层层传导、逐级落实，形成齐抓共管的工作合力。

（一）一是完善责任清单，层层传导压力县税务局党委依据上级党委要求，结合税务系统实际，制定印发了《县税务局2025年全面从严治党主体责任清单》。二是清单明确了局党委、党委书记、班子其他成员以及各部门负责人、各党支部书记在全面从严治党中的具体职责，细化了x类x项责任内容，确保责任到岗、任务到人，实现了责任全覆盖。三是实行责任书签订制度，党委书记与班子成员、班子成员与分管部门主要负责人层层签订责任书，进一步压实了各级责任，构建起权责清晰、环环相扣的责任链条。四是建立季度分析研判机制，定期对责任清单落实情况进行自查评估，及时发现薄弱环节，确保各项责任落到实处。

（二）二是强化调度督导，推动责任落实到位县税务局党委将全面从严治党主体责任落实情况纳入年度目标考核体系，加大考核权重。一是党委书记全年听取全面从严治党专题汇报x次，召开专题会议x次，亲自部署、亲自推动、亲自督办重点工作。二是组织对各部门、各党支部落实主体责任情况开展专项督查x次，发现问题x个，提出整改意见x条，并实行清单式管理、销号式督办，确保各项责任落到实处。三是定期听取纪检部门的监督执纪报告，及时掌握问题线索和案件查办情况，对存在的薄弱环节进行研究部署，制定针对性措施。四是严格执行“述责述廉”制度，各部门主要负责人在年度考核中进行述责述廉，接受评议和监督，促进了责任意识的提升和工作压力的传导。

（三）三是落实“一岗双责”，形成齐抓共管合力县税务局党委班子成员认真履行“一岗双责”，对分管领域、分管部门的全面从严治党工作做到同步谋划、同步部署、同步检查、同步落实。一是班子成员结合分管工作特点和廉政风险点，定期开展廉政谈话和提醒x人次，做到抓业务与抓党风廉政建设两手抓、两促进。二是要各部门负责人切实履行部门党风廉政建设第一责任人职责，加强对本部门人员的教育、管理和监督，定期开展廉政风险排查，及时发现和解决苗头性、倾向性问题。三是建立健全了党委统一领导、党政齐抓共管、纪检部门组织协调、各部门密切配合的工作格局，形成了全面从严治党和反腐败工作的强大合力，确保了县局党风廉政建设的全面推进和有效落实。

三、加强纪律建设，锻造过硬税务铁军

县税务局党委坚持把纪律建设摆在更加突出位置，用好党纪学习教育这个“传家宝”，严抓纪律执行，筑牢拒腐防变思想道德防线，使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。

（一）一是抓实党纪学习教育，筑牢纪律规矩意识县税务局党委将新修订的《中国共产党纪律处分条例》作为党纪学习教育的重点内容，制定周密学习计划。一是组织全体党员干部通过集中学习、个人自学、专题研讨、知识测试等多种形式，深入学习《条例》原文，准确把握其修订的重大意义、主旨要义和规定要求。二是党委书记和班子成员带头讲授党纪专题党课x堂，结合税务行业特点，深入浅出地解读《条例》，引导干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。三是组织观看警示教育片x部，通报曝光违纪违法典型案例x起，用身边事教育身边人，达到了警钟长鸣的效果，切实增强了党员干部学纪、知纪、明纪、守纪的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

（二）二是强化日常监督管理，抓早抓小、防微杜渐县税务局纪检部门坚持纪严于法、纪在法前，用好监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。一是全年开展谈话提醒、函询等x人次，对苗头性、倾向性问题及时进行纠正。二是对发现的违纪问题线索，坚持快查快办，全年立案审查x起，给予党纪政务处分x人次，坚决维护纪律的严肃性。三是聚焦重要时间节点，持续开展作风纪律专项监督检查x次，对公款吃喝、公车私用、违规收送礼品礼金等问题露头就打，坚决防止“四风”问题反弹回潮。四是运用信息化手段，加强对权力运行的实时监督，提升监督执纪的精准性和有效性，对潜在的纪律风险进行预警提示，确保税务队伍的纯洁性。

（三）三是健全风险防控机制，堵塞廉政漏洞县税务局党委坚持问题导向，针对税收征管、行政审批、发票管理、资金管理等业务的特点，深入排查廉政风险点，构建科学有效的风险防控机制。一是组织各业务部门对税收执法权、自由裁量权、审批核查权等重点环节进行全面排查，共梳理出廉政风险点x个，并逐一制定防控措施x条。二是修订完善了《县税务局内控制度汇编》x项，进一步规范了业务流程，强化了内部控制，从制度层面堵塞了廉政风险。三是开展了内部审计和专项检查x次，对发现的制度漏洞和管理缺陷及时进行整改，确保权力在制度的笼子里规范运行，防止权力滥用和寻租。

四、驰而不息改进作风，优化税收营商环境

县税务局党委始终坚持以过硬作风保障全面从严治党，持之以恒纠治“四风”，弘扬党的光荣传统和优良作风，营造风清气正、干事创业的良好氛围，为纳税人缴费人提供更优质的服务。

（一）一是严格落实纪律规定精神，持续纠治“四风”县税务局党委严格落实纪律规定及其实施细则精神，对顶风违纪行为零容忍。一是全年开展x轮明察暗访，严肃查处公款吃喝、公车私用、违规收送礼品礼金、违规发放津补贴等问题x件x人。二是对因违反纪律规定精神受到处理的典型案例进行通报曝光，发挥警示教育作用，让广大税务干部时刻警醒。三是健全完善公务接待、差旅费报销、会议管理等制度x项，从源头上规范公务行为，堵塞漏洞。四是倡导过“紧日子”思想，严格控制“三公”经费支出，全年“三公”经费同比下降x%，将更多资金用于提升税收服务效能和干部队伍建设。

（二）二是整治形式主义官僚主义，切实为基层减负县税务局党委聚焦解决形式主义、官僚主义顽瘴痼疾，切实为基层税务所和一线干部减负。一是严格控制发文数量和会议频次，全年发文数量同比下降x%，会议数量同比下降x%，有效精简文山会海，让基层有更多精力服务纳税人。二是坚决纠治检查考核过多过频、多头检查等问题，优化考核方式，减轻基层迎检负担。三是着力解决不担当不作为、推诿扯皮、庸政懒政怠政等问题，对x名因作风不实、工作不力受到处理的干部进行通报曝光，形成了真抓实干的良好导向。四是深入开展调查研究，党委班子成员带队深入基层一线、企业，累计x次，发现并解决实际问题x个，确保各项税收政策措施符合实际、落地见效。

（三）三是树牢为民服务宗旨，提升纳税人缴费人满意度县税务局党委坚持以人民为中心的发展思想，把解决纳税人缴费人急难愁盼问题作为改进作风的出发点和落脚点。一是持续优化窗口服务，推行“一站式办理”“一次性告知”等服务模式，全面提升“网上办”“掌上办”能力，实现x项业务“零跑腿”，让纳税人缴费人办理业务更加便捷高效，切实感受到清廉服务的便捷和温暖。二是深入开展“便民办税春风行动”和“我为纳税人缴费人办实事”实践活动，党委班子成员带头深入企业、社区，累计解决纳税人缴费人反映的涉税问题x个，办结便民实事x项。三是健全完善纳税人缴费人诉求快速响应和办理机制，对投诉举报和意见建议实行清单化管理、销号式落实，确保件件有回应、事事有结果。四是开展纳税人缴费人满意度测评x次，根据测评结果及时调整改进服务举措，不断提升满意度和获得感。

五、深化反腐倡廉，一体推进“三不腐”机制建设

县税务局党委坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，深化标本兼治，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，不断巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。

（一）一是保持惩治腐败高压态势，强化“不敢腐”震慑县税务局党委始终保持惩治腐败的强大政治定力，对腐败问题零容忍，坚决查处各类腐败案件。一是全年立案审查调查x起职务犯罪案件，移送司法机关处理x人。二是聚焦税收征管、发票管理、大宗物资采购、工程项目建设等重点领域和关键岗位，开展专项整治x项，查处腐败案件x起。三是坚持受贿行贿一起查，严肃查处向税务人员行贿行为，斩断利益输送链条，营造公平公正的税收营商环境。四是定期对典型案件进行剖析，制作警示教育案例x部，在局内部通报，发挥查处一案、警示一片、治理一方的综合效应。

（二）二是健全制度机制建设，扎紧“不能腐”笼子县税务局党委坚持用制度管权管事管人，持续深化改革，完善权力运行制约监督机制。一是推动关键岗位轮岗交流制度化常态化，全年对x名关键岗位干部进行了轮岗交流，有效降低了廉政风险。二是对税收减免审批、发票领用、资金拨付、执法检查等核心业务流程进行了再造和优化，引入第三方评估和交叉复核机制，实现了权力运行的公开透明和相互制约。三是加强对“一把手”和领导班子的监督，制定《县税务局加强对“一把手”和领导班子监督的实施办法》，通过开展政治谈话、民主生活会监督、述责述廉等方式，强化对权力运行的制约。四是运用大数据审计、智能化监测等技术手段，对税收业务数据进行实时分析和预警，提升风险识别和防控能力，确保税收权力在法治轨道上运行。

（三）三是加强廉洁文化建设，筑牢“不想腐”堤坝县税务局党委坚持抓思想源头，加强理想信念教育和党性教育，增强党员干部拒腐防变的思想自觉。一是深入开展“清廉税务”文化品牌建设，将廉洁理念融入税务工作各方面和日常管理中。二是组织党员干部观看廉政专题片、阅读廉政书籍x部，撰写心得体会x篇，引导干部职工知荣辱、讲正气、作奉献。三是加强家庭家教家风建设，开展“廉洁齐家”主题活动x次，引导税务干部注重家庭、家教、家风，以清廉家风涵养清朗政风。四是党委书记和纪检组组长定期对新提拔干部、关键岗位干部进行廉政谈话x人次，敲响廉洁警钟，提醒干部常怀律己之心、常思贪欲之害，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

回顾2025年，县税务局全面从严治党工作取得了一定成效，有力推动了税收事业的健康发展。这些成绩的取得，是以习近平同志为核心的党中央坚强领导的结果，是上级税务机关和县委正确指导的结果，也是县局全体党员干部职工团结奋斗、忠诚履职的结果。同时，我们也清醒地认识到，全面从严治党永远在路上，反腐败斗争形势依然严峻复杂，县局在推进全面从严治党方面还存在一些不足和挑战。如，个别部门和人员廉洁风险意识仍需加强，制度执行的刚性有待进一步强化，监督执纪的深度和广度仍需拓展，清廉文化建设的内涵和载体仍需丰富。这些问题，都需要我们高度重视，并在今后的工作中切实加以解决。

下一步，县税务局党委将以更高站位、更严要求、更实举措，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，为奋力谱写新时代税收现代化新篇章提供坚强政治保证。一是持续深化理论武装，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想引向深入，筑牢信仰之基。二是持续压实主体责任，进一步健全责任体系，完善制度机制，推动管党治党责任落地生根。三是持续强化纪律建设，把党纪学习教育常态化长效化，让铁的纪律成为县局全体党员干部的自觉遵循。四是持续改进作风建设，持之以恒纠治“四风”，弘扬新风正气，密切党群干群关系和税企关系。五是持续一体推进“三不腐”，保持惩治腐败高压态势，深化改革堵塞漏洞，加强廉洁文化建设，努力营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境，以优异的全面从严治党成果，为服务经济社会发展大局和实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献税务力量！

单位2025年度落实全面从严治党工作总结

2025年，X单位党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻党的二十大及二十届中央纪委历次全会精神，以高度的政治责任感，坚决扛起管党治党的政治责任。秉持“严字为纲、实字筑基、常抓不懈、长效致远”的工作理念，全力推动全面从严治党向纵深挺进、向基层扎根，为单位的高质量发展筑牢政治之基、提供纪律保障。现将年度工作总结如下。

一、2025年主要工作及成效

（一）强化理论武装，厚植思想沃土