法规科交流材料（精品）

根据“局长谈”“科长谈”活动安排,本人深入学习党的二十届四中全会精神,认真研读省局(公司)党组决策部署,特别是XX局长在2025年10月31日省局(公司)党组理论学习中心组集体(扩大)学习会议上的讲话精神,结合法规科职责定位和工作实际,谈几点认识和体会,查找问题不足,谋划下步工作。

一、深入学习领会,把握高质量发展核心要义

XX局长的讲话深刻阐述了“十五五”时期XX烟草商业面临的复杂形势和艰巨任务,鲜明提出了以推动高质量发展为战略主题,聚焦“强党建、守底线、重创新、提质效、激活力”15字战略重点,为未来五年发展指明了方向。通过深入学习,体会深刻:

一是必须坚持战略引领,统一思想认识。讲话系统分析了“十五五”时期行业发展环境的深刻变化,指出卷烟消费总量触顶下行、传统动能不足等挑战,以及XX烟草商业自身存在的税利增长瓶颈、两项费用率偏高、发展质效不优等短板。这要求我们必须摆脱惯性思维和路径依赖,深刻理解高质量发展的紧迫性和必要性,将思想和行动统一到省局(公司)党组的战略判断和决策部署上来。法规工作作为企业治理的重要组成部分,必须自觉融入发展大局,以法治思维和法治方式保障战略落地。

二是必须紧扣战略重点,明确履职方向。“15字”战略重点环环相扣,构成有机整体。强党建是根本保证,守底线是前提基础,重创新是核心动力,提质效是关键目标,激活力是重要支撑。对于法规科而言,“守底线”是直接责任,必须筑牢合规防线;“重创新”要求法规工作与时俱进,特别是在数字化转型中发挥保障作用;“提质效”需要提升法规工作的质量和效率;“激活力”关乎法规队伍自身建设;“强党建”则是统领一切工作的政治保证。必须将“15字”战略重点贯穿法规工作全过程、各方面。

三是必须立足收官开局,谋划长远发展。当前正值“十四五”收官和“十五五”谋划的关键节点。法规科需要对照高质量发展要求,全面审视过去五年法治烟草建设的成效与不足,围绕“十五五”规划蓝图,思考如何更好发挥法治的固根本、稳预期、利长远作用,为XX烟草商业高质量发展和现代化建设提供坚实法治保障。

二、对标对表检视,找准法规工作短板弱项

对照省、市局(公司)党组决策部署和工作要求,结合2025年上半年法规科工作总结和日常掌握情况,清醒认识到法规工作还存在一些问题和不足: