（4篇）局党组、公司党委2024年党建工作总结材料汇编

党委2024年党建工作总结

xxxx年，xx党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及历次全会精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求，以政治建设为统领，以提升组织力为重点，以推动党建与业务深度融合为关键，全面压实管党治党政治责任，为单位高质量发展提供了坚强的政治和组织保证。现将全年党建工作情况总结如下。

一、基本情况

一年来，xx党委始终把抓好党建作为最大的政绩，坚持系统谋划、整体推进，党建工作呈现出基础扎实、重点突出、特色鲜明、成效显著的良好态势。

（一）强化组织保障，筑牢党建根基。党委深刻认识到，强有力的组织保障是党建工作顺利开展的前提。始终将党建工作置于全局工作的核心位置，确保各项任务落地生根。一是强化顶层设计，压实主体责任。xx党委切实履行管党治党主体责任，将党建工作纳入年度总体工作部署，与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。全年召开党委专题会议，专门研究党建工作，系统解决组织设置、人员配备、经费保障等关键问题。制定并印发了《单位xxxx年党建工作要点》，明确目标任务、责任分工和完成时限，形成了党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。将党建工作责任制落实情况作为领导班子和领导干部年度考核的重要依据，有效传导了压力，压实了责任。二是健全制度机制，提供坚实支撑。为确保党建工作规范化、长效化，不断完善制度体系。健全党委领导下的党建工作联席会议制度，定期组织组织、宣传、纪检及各业务部门召开协调会，推动信息互通、资源共享、行动协同，形成工作合力。在经费保障上，坚持“财政投入为主、党费补充为辅”的原则，将党建工作经费全额纳入年度财政预算，并为重大专项活动设立专项经费，确保有钱办事、有场所议事。落实党委办公室和各党支部独立办公活动场所，精心打造集学习、活动、服务于一体的党员活动中心、“党员先锋岗”等工作阵地，为党建工作开展创造了良好条件。三是选优配强队伍，建强战斗堡垒。高度重视党务干部队伍建设，选拔政治强、业务精、作风硬的干部充实到党务工作岗位。成立由xx党委书记任组长，党委副书记任副组长，党委委员及各党支部书记为成员的党建工作领导小组，全面统筹协调。加强对党支部书记的培训和业务指导，举办党务干部专题培训班，显著提升了其履职能力。大力推进党员队伍建设，严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，全年发展新党员，优化了党员队伍结构。

（二）深化思想引领，把稳政治方向。坚持把党的政治建设摆在首位，持续深化理论武装，引导广大党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。一是抓实理论学习，提升政治素养。将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的最新理论创新成果作为党委理论学习中心组、党支部“三会一课”的核心内容，组织集中学习，专题研讨。依托学习强国等线上平台，推动理论学习常态化、制度化。在党内深入开展学习教育，引导党员干部读原著、学原文、悟原理，深刻领会其核心要义和实践要求，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保单位各项工作始终沿着正确政治方向前进。二是传承红色基因，坚定理想信念。充分挖掘利用本地红色资源，将其作为坚定理想信念的生动教材。组织党员干部赴红色教育基地开展现场教学，重温入党誓词，感悟初心使命。邀请老党员、老战士组建“银发宣讲团”，深入基层党支部和一线团队，开展革命传统教育讲座，通过讲述革命故事、追忆奋斗历程，引导党员干部赓续红色血脉，传承红色基因，树牢忠诚干净担当的政治品格。三是加强意识形态，筑牢思想防线。严格落实意识形态工作责任制，党委定期分析研判意识形态领域风险点，加强对宣传阵地、网络平台的管理。组织开展意识形态专题培训，增强党员干部辨别是非、抵制错误思潮的能力。积极弘扬主旋律，传播正能量，选树宣传了一批在平凡岗位上作出不凡贡献的先进典型，营造了崇德向善、奋发向上的良好氛围。

（三）推动党建业务融合，服务中心大局。始终坚持以党建引领发展，把党建工作成效体现在推动中心工作、促进单位发展的实际成果上，坚决破解党建与业务“两张皮”问题。一是找准结合点，服务乡村振兴。积极响应国家战略，将党建工作与乡村振兴紧密结合。组织农业技术专家党员成立“科技兴农服务队”，深入对口帮扶的地区，举办大棚种植、果树栽培、特色养殖等实用技术培训，培训农村青年，有效提升了他们的致富技能。为表彰先进、树立榜样，评选表彰了在产业发展中起带头作用的青年致富带头人，极大激发了农村青年返乡创业、建设家乡的热情，以实际行动为乡村振兴注入了“红色动能”。二是发挥先锋作用，参与基层治理。引导党员干部在基层治理中亮身份、当先锋、作表率。结合在职党员到社区报到工作，组建“党员志愿服务队”，党员利用工余时间参与社区政策宣传、文明创建、矛盾调解等工作。联合派出所、司法所等单位，开展“法治进社区”活动x场，向居民普及法律知识，提供法律援助。邀请心理专家、xx地方医疗机构的专业人士开展心理健康讲座和健康咨询x次，有效提升了居民的幸福感和安全感，构建了共建共治共享的基层治理新格局。三是打造特色品牌，提升服务效能。积极探索党建与业务融合的新路径，打造具有单位特色的党建品牌。以“党建+关心下一代”为抓手，依托党群服务中心、新时代文明实践站等平台，在寒暑假期间，组织有特长的“五老”人员开设二胡、书法、科普等兴趣班，惠及青少年xx余人，既解决了家长的后顾之忧，又丰富了青少年的精神文化生活，这一做法被上级媒体宣传报道。通过品牌创建，党组织的凝聚力、向心力显著增强，服务发展的效能得到全面提升。

（四）夯实基层基础，激发组织活力。树立大抓基层的鲜明导向，持续推进党支部标准化规范化建设，着力增强基层党组织的政治功能和组织功能。一是扩大组织覆盖，延伸工作手臂。坚持党组织建设与业务拓展同步推进，做到业务拓展到哪里，党组织就覆盖到哪里。指导下属部门、子公司全部建立健全党支部，选优配强支部书记和委员，实现了组织网络全覆盖。积极探索在临时项目组、攻关团队中建立临时党支部，使党的工作无盲区、无死角，确保党的领导一贯到底。二是创新组织生活，增强组织活力。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，在完成规定动作的基础上，鼓励各党支部结合实际创新自选动作。广泛开展“主题党日+”活动，将主题党日与业务攻关、志愿服务、文体活动等相结合，使组织生活既有“党味”又有“趣味”。利用虚拟现实、线上会议等技术手段，开展情景式、互动式组织生活，提升了吸引力和实效性。三是建强骨干队伍，凝聚银发力量。高度重视老干部、老党员的作用，将其作为党建工作的重要补充力量。通过深入摸排、组织发动、典型带动等多种方式，广泛吸纳各领域的“五老”人员参与到党建指导、关心下一代、技术咨询等工作中。建立动态管理台账，定期组织“五老”骨干座谈会，听取意见建议，为他们发挥作用搭建平台、创造条件，让“银发力量”在党的事业中持续发光发热。

二、存在问题

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，对照新时代党的建设总要求和高质量发展的需要，单位的党建工作仍存在一些薄弱环节和亟待解决的问题。

一是理论学习的深度和转化度有待加强。部分党员干部在理论学习上还存在“浅尝辄止”的现象，满足于读过了、学过了，但在系统把握、融会贯通上做得不够，运用党的创新理论指导实践、破解难题的能力有待进一步提升，存在学用“两张皮”的现象。

二是党建与业务融合的机制仍需完善。虽然探索了一些融合路径，但部分党支部在推动党建与业务深度融合方面思路不宽、办法不多，融合的载体和抓手不够丰富，党建引领保障作用在某些领域和环节尚未得到充分发挥，存在“两张皮”的潜在风险。

三是组织生活的形式和内容创新不足。个别党支部的组织生活仍然存在形式较为单一、内容不够鲜活的问题，对党员的吸引力不强。在运用信息化、智能化手段开展党建工作方面还有提升空间，未能完全适应年轻党员的需求和时代发展的要求。

四是党员先锋模范作用发挥不够均衡。在不同岗位、不同层面的党员中，先锋模范作用的发挥存在差异。少数党员在日常工作和生活中身份意识不强，把自己等同于普通群众，在急难险重任务面前冲锋在前、敢于担当的意识有待进一步强化。

三、下步打算

针对存在的问题，下一步，xx党委将坚持问题导向，精准施策，持续用力，不断提升党建工作质量水平。

一是持续深化理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，在学懂弄通做实上下更大功夫。创新学习方式，通过专题研讨、辅导报告、现场教学等多种形式，增强学习的针对性和实效性。建立健全学习成果转化机制，引导党员干部在推动单位改革发展的具体实践中检验学习成效，切实把学习成果转化为谋划工作的思路、促进发展的举措。

二是着力推动深度融合。紧紧围绕单位中心任务谋划和推进党建工作，找准党建服务发展的切入点和着力点。探索建立党建与业务同频共振、同向发力的长效机制，推广“党建+重大项目”“党员先锋岗”等有效做法，设立党员责任区、攻关小组，把党组织和党员的力量凝聚到破解业务难题、推动技术创新、提升管理水平上来，实现党建工作与业务工作一体推进、深度融合。

三是不断夯实基层基础。深入推进党支部标准化规范化建设提质增效，严格落实各项组织生活制度。鼓励各党支部大胆创新，积极探索富有时代特征、体现单位特色、党员喜闻乐见的组织生活形式和内容。加大对党务干部的培训力度，提升其专业素养和履职能力。持续加强对党员的教育管理监督，激励广大党员在各自岗位上发挥先锋模范作用。

四是全面压实党建责任。进一步健全党建工作责任制，完善考核评价体系，强化考核结果运用。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，加强对党员干部的日常监督管理。持之以恒正风肃纪，营造风清气正的政治生态。通过健全责任链条、严肃督查问责，确保党建各项任务落到实处、取得实效，为单位在新征程上实现更高质量的发展提供坚强保证。

局党组2024年党建工作总结

xxxx年，县农业农村局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，认真落实中央农村工作会议和中央一号文件精神，坚持以党的政治建设为统领，围绕农业农村工作实际，扎实开展深入贯彻学习教育，严格遵守工作纪律，切实履行岗位职责，以高质量党建引领农业农村高质量发展，为推进乡村全面振兴、加快建设农业强国提供坚强政治保证。现将有关情况总结如下。

一、坚持政治引领，筑牢思想根基

全局上下始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续深化理论武装，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

（一）严格落实“第一议题”制度。局党组严格执行“第一议题”制度，全年召开党组会议xx次，第一时间传达学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神xx次，确保党中央决策部署在农业农村系统落地生根。深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，组织党组理论学习中心组学习xx次，开展专题研讨xx次。党的二十届四中全会召开后，迅速组织全局干部职工学习《关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》，深刻领会“十五五”时期三农”工作的目标任务和重点举措。

（二）深入学习贯彻习近平总书记关于“三农”工作的重要论述。把学习贯彻习近平总书记关于“三农”工作的重要论述作为理论武装的重中之重，组织全局干部职工认真学习《习近平关于“三农”工作论述摘编》，深刻领会“三农”工作在党和国家事业全局中的重要地位。深入学习领会xxxx年中央一号文件《中共中央国务院关于进一步深化农村改革扎实推进乡村全面振兴的意见》精神，准确把握新形势下“三农”工作的目标任务和工作要求。全年举办专题辅导讲座x场，邀请专家学者解读中央“三农”政策，提升干部职工政策理论水平。

（三）认真学习贯彻二十届中央纪委四次全会精神。及时传达学习习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上的重要讲话精神，深刻把握反腐败斗争新形势新任务，准确理解坚决打好反腐败斗争攻坚战、持久战、总体战的重要要求。组织全局党员干部认真学习全会公报和工作报告，开展专题学习讨论x次，引导党员干部增强纪律意识和规矩意识，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线。

（四）创新学习方式方法。建立“线上+线下”“集中+分散”学习机制，用好“学习强国”等平台，全局干部职工学习积分全年保持全县前列。开展“学理论、强本领、促发展”主题读书活动，建立局机关图书角，配备农业科技、乡村振兴等专业书籍xxx余册。组织党员干部赴红色教育基地开展现场教学x次，接受革命传统教育，传承红色基因。

二、扎实开展学习教育，持续改进工作作风

按照中央统一部署，全国两会后及时启动深入贯彻中央八项规定精神学习教育，坚持以上率下、问题导向、立行立改，推动作风建设取得新成效。

（一）扎实开展学习教育。局党组高度重视，制定《县农业农村局深入贯彻中央八项规定精神学习教育实施方案》，成立学习教育领导小组。组织全局党员干部认真学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》，系统学习中央八项规定及其实施细则，深刻认识作风建设的重要性和长期性。通过集中学习、专题研讨、个人自学等方式，全年开展学习教育xx次，实现党员干部全覆盖。邀请县纪委监委领导作专题辅导报告，深入剖析违反中央八项规定精神典型案例，用身边事教育身边人。

（二）深入查摆突出问题。坚持问题导向，认真对照中央八项规定精神，聚焦形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风，深入查摆作风方面存在的突出问题。通过召开专题民主生活会、组织生活会，开展批评和自我批评，全局共查摆问题xx项，其中形式主义问题xx项、官僚主义问题x项、享乐主义问题x项、奢靡之风问题x项。针对查摆出的问题，建立问题清单、责任清单、整改清单，明确整改措施、责任人和完成时限。

（三）扎实推进整改落实。坚持立行立改、真改实改，建立整改台账，实行销号管理。针对文山会海问题，大力精简文件会议，全年发文数量同比减少xx%，召开会议数量同比减少xx%。针对调研不深入问题，改进调研方式，倡导“四不两直”调研，局领导班子成员带头深入乡镇、村组、田间地头开展调研xx次，解决基层实际问题xx个。针对公务接待不规范问题，严格执行公务接待标准，全年公务接待费用同比下降xx%。针对办公用房超标问题，清退超标办公用房x间，面积xx平方米。

（四）建立长效机制。针对查摆出的问题，深入剖析原因，举一反三，建章立制。制定完善《县农业农村局公务接待管理办法》《县农业农村局会议管理规定》《县农业农村局文件管理办法》《县农业农村局调研工作制度》等制度x项，形成用制度管人管事的长效机制。加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落地生根，推动作风建设常态化长效化。

三、严格遵守工作纪律，切实履行岗位职责

全局上下严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，切实履行岗位职责，推动农业农村各项工作取得新成效。

（一）严格遵守政治纪律和政治规矩。局党组严格执行民主集中制，坚持重大事项集体研究决定，全年集体研究重大事项xx项。严格执行请示报告制度，及时向县委、县政府报告重大问题和重要事项。严格执行领导干部个人有关事项报告制度，班子成员如实报告个人家庭财产、投资经商等情况，报告率xxx%。加强对党员干部的日常监督管理，严格执行“三会一课”、民主评议党员等制度，全年召开支部党员大会xx次、支委会xx次，上党课xx次，开展主题党日活动xx次。

（二）巩固深化党纪学习教育成果。持续巩固xxxx年党纪学习教育成果，建立常态化纪律教育机制。组织党员干部持续深入学习《中国共产党纪律处分条例》，全年开展党纪专题学习xx次，举办党纪知识测试x场，参与党员干部xxx人次，测试合格率xxx%。编发违纪违法案例通报x期，以案明纪、以案说法，用身边事教育身边人。组织观看警示教育片xx场次，开展警示教育大会x次，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。精准运用监督执纪“四种形态”，全年运用“四种形态”处理xx人次，其中第一种形态xx人次、第二种形态x人次，体现了抓早抓小、防微杜渐。

（三）严格执行工作纪律。建立健全考勤管理制度，严格执行上下班打卡制度，全年未发现迟到早退、擅自离岗等违纪行为。加强机关效能建设，制定《县农业农村局机关工作制度》，明确工作时间、工作纪律、服务规范等要求。开展“比作风、比担当、比实绩”活动，营造干事创业的浓厚氛围。加强对重点工作、重点项目的督查督办，建立工作台账，实行挂图作战、销号管理，确保各项工作落实到位。

（四）切实履行岗位职责。围绕粮食安全、乡村产业发展、农村人居环境整治、农业科技创新等重点工作，全局干部职工恪尽职守、履职尽责，推动农业农村各项工作取得显著成效。全年完成粮食播种面积xx.x万亩，粮食总产量达xx.x万吨，超额完成县委、县政府下达的目标任务。建成高标准农田x.x万亩，改造提升老旧高标准农田x.x万亩。培育新型农业经营主体xx家，其中家庭农场xx家、农民合作社xx家。实施农村人居环境整治提升行动，完成户厕改造xxxx户，建设美丽乡村示范村xx个。推广农业新技术新品种xx项，培训农民xxxx人次，发放技术资料x.x万份。