XX市中级人民法院院长2025年度履行党风廉政建设责任制情况报告2

2025年，在市委坚强领导和上级法院有力指导下，我作为XX市中级人民法院党组书记、院长，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，特别是将党的二十届四中全会关于全面从严治党、推进党的自我革命的重要部署作为根本遵循，紧紧围绕“公正与效率”工作主题，坚决扛起党风廉政建设第一责任人职责，团结带领全院干警，以“审判质效提升年”活动为载体，以严的基调、实的举措，坚定不移推进全面从严管党治院向纵深发展，为法院工作高质量发展提供了坚强的政治保证和纪律保障。现将一年来履行党风廉政建设主体责任情况报告如下：

一、强化政治引领，筑牢忠诚根基，确保法院工作正确政治方向

党的二十届四中全会对坚持和加强党的全面领导、推进国家治理体系和治理能力现代化作出了战略部署，特别强调要健全全面从严治党体系。我深刻认识到，人民法院首先是政治机关，必须把党的政治建设摆在首位，确保绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

（一）坚持理论武装，凝聚思想共识。我始终将学习贯彻党的创新理论作为首要政治任务，主持召开党组会议、理论学习中心组学习会，带头领学党的二十大及二十届历次全会精神，重点研读党的二十届四中全会文件，深刻领会其核心要义和实践要求。严格落实“第一议题”制度，及时传达学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，引导全院干警深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年组织党组理论学习中心组学习XX次，专题研讨X次。我本人以“深入学习贯彻二十届四中全会精神，锻造忠诚干净担当的法院铁军”为题讲授专题党课，结合法院系统内外反面典型案例，深入剖析队伍建设和党风廉政建设方面存在的风险隐患，教育引导干警不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

（二）严守政治纪律，坚决贯彻落实。我带头严格执行党的政治纪律和政治规矩，坚决贯彻落实党中央决策部署及省委、市委工作要求，确保政令畅通、令行禁止。规范执行重大事项请示报告制度，对涉及全局性、战略性的重要工作、重大事项，主动及时向市委和上级法院党组请示报告。高度重视并高质量完成市委巡察反馈意见的整改落实工作，亲自担任整改领导小组组长，主持制定整改方案，细化整改措施，修订完善涉及审判管理、队伍建设、廉政风险防控等方面的规章制度21项，推动巡察反馈问题真改实改、全面整改，以整改实效促进工作提升。

（三）压实政治责任，健全责任体系。我认真履行第一责任人职责，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。年初，主持召开全院党风廉政建设和反腐败工作会议，分析形势，部署任务，审定《XX市中级人民法院2025年党风廉政建设和反腐败工作要点》。推动完善全面从严治党责任体系，牵头制定并动态更新院党组主体责任清单、党组书记“第一责任人”责任清单、班子成员“一岗双责”个性清单，形成明责、履责、考责、问责的闭环链条。定期召开党风廉政建设形势分析会，听取班子成员履行“一岗双责”情况汇报，研究解决突出问题，确保压力层层传导、责任环环相扣。

二、深化思想教育，严明纪律规矩，夯实拒腐防变思想堤坝

我深知，思想“总开关”拧不紧，行为就会出偏差。一年来，我坚持教育在先、预防为主，将纪律教育和廉洁文化建设融入日常、抓在经常，引导干警知敬畏、存戒惧、守底线。

（一）扎实开展纪律学习教育。将新修订的《中国共产党纪律处分条例》等党内法规作为学习重点，纳入各支部“三会一课”和主题党日活动内容。组织全院干警观看警示教育片《XX》，学习上级通报的违纪违法典型案例汇编，选取本院或本地区法院系统发生的典型案例进行深入剖析，用身边事教育身边人。组织青年干警旁听职务犯罪案件庭审，开展“以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责”大讨论，引导干警特别是年轻干部扣好廉洁司法的“第一粒扣子”，切实做到以案为鉴、以案明纪、以案促改。

（二）深入抓好“三个规定”落实。将严格执行防止干预司法“三个规定”作为践行对党忠诚、依法独立公正行使审判权的重要标尺。我带头记录报告相关事项，逢会必讲“三个规定”的重要性。组织开展“三个规定”学习宣传月活动，通过编印应知应会手册、组织基础知识测试、发布原创解读漫画、定期通报执行情况等方式，持续强化干警的填报意识和纪律意识。全年印发《“三个规定”执行情况分析》X期，推动形成“逢问必录”的思想自觉和行动自觉。

（三）加强廉洁文化建设和日常提醒。着力构建“线上+线下”相结合的廉洁文化宣传矩阵。在内网平台开设廉政专栏，全年发布廉政提醒卡、廉洁故事、廉洁微视频等共计36期。在重要节日节点，通过办公系统、微信群等途径发布廉洁过节提醒X次，明确纪律要求。邀请派驻纪检监察组负责同志为全院干警作廉政教育报告，结合真实案例深度解读纪律红线。常态化开展分层分级谈心谈话，我本人与班子成员、部分中层正职、新提拔干部、关键岗位人员等开展廉政谈话XX人次，全院累计开展谈心谈话316人次，对64名新提拔、遴选入职和关键岗位干部进行了集体廉政谈话，及时提醒警示，防微杜渐。

三、聚焦突出问题，强化监督执纪，持续净化法院政治生态

我坚持问题导向，紧盯司法权力运行的关键环节和廉政风险点，以“亮剑”精神严肃执纪问责，坚决清除害群之马，维护队伍肌体健康。