XX市委秘书长2025年度民主生活会对照检查材料2

根据市委常委班子2025年度民主生活会统一安排，会前，我紧扣会议主题，通过参加专题研讨、开展谈心谈话、广泛征求意见建议等方式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届历次全会精神，认真对照习近平总书记重要指示批示精神，对照中央八项规定及其实施细则精神，对照巡视巡察反馈问题，对照群众期盼和岗位职责，深刻查摆自身存在的问题和不足，深入剖析问题根源，明确了整改方向和措施。现将对照检查情况报告如下。

一、2024年度民主生活会以来有关问题整改落实情况

2024年度民主生活会召开后，我坚持把问题整改作为检验党性修养的“试金石”，作为推动工作提质增效的“突破口”，对照查摆出来的政治理论学习深度不够、统筹协调能力有待加强、服务基层群众不够精准等问题，制定整改台账，明确整改时限，压实整改责任，确保整改工作取得扎实成效。

（一）深入贯彻中央八项规定精神学习教育查摆问题整改情况

针对中央八项规定精神学习教育中查摆的学习浮于表面、制度执行不够严格、作风建设存在薄弱环节等问题，我从三个方面扎实推进整改。

1.强化理论武装，筑牢思想防线。坚持把学习中央八项规定精神及实施细则作为必修课，纳入个人年度学习计划，通过参加市委理论学习中心组学习、专题研讨班、线上线下相结合的方式，系统学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，深刻领会中央八项规定精神的核心要义、实践要求。全年累计参加专题学习12次，撰写心得体会6篇，做到学深悟透、入脑入心，从思想根源上杜绝“四风”问题滋生。

2.健全制度机制，规范权力运行。结合市委办公室工作实际，牵头修订《市委办公室公务接待管理办法》《市委办公室公务用车管理规定》等制度，进一步明确公务接待、公务用车、会议文件等方面的标准和要求，堵塞制度漏洞。同时，严格执行制度规定，带头抵制铺张浪费、违规接待等行为，全年牵头组织的各类会议同比减少15%，文件印发数量同比下降20%，切实减轻基层负担。

3.聚焦突出问题，深化专项整治。针对调研考察中存在的走马观花、层层陪同等问题，制定《市委秘书长下基层调研工作规范》，明确调研要坚持“四不两直”方式，轻车简从，直奔基层、直插现场。全年累计深入基层调研30余次，走访企业20余家、群众100余户，现场解决问题25个，形成高质量调研报告8篇，为市委决策提供了有力参考。

（二）2024年度民主生活会查摆问题整改情况

针对2024年度民主生活会查摆的政治能力有待提升、担当作为不够主动、管党治党责任落实不够到位等问题，我坚持靶向施策、精准发力，推动整改工作走深走实。

1.在提升政治能力上持续用力。始终把政治建设摆在首位，自觉把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持把讲政治贯穿于工作全过程，在起草市委重要文件、组织市委重要会议、协调推进市委重大决策部署落实时，始终从政治高度审视问题、谋划工作，确保各项工作始终沿着正确政治方向前进。

2.在强化担当作为上持续用力。聚焦市委中心工作，主动担当作为，牵头协调推进优化营商环境、乡村振兴、民生实事等重点工作。针对营商环境建设中存在的痛点堵点问题，组织开展专项督查，推动相关部门出台优化营商环境政策措施18条，解决企业反映的问题30余个。在乡村振兴工作中，牵头包联XX村，协调落实帮扶资金500万元，帮助发展特色产业3个，带动村集体经济增收20万元，群众满意度显著提升。

3.在落实管党治党责任上持续用力。认真履行“一岗双责”，切实抓好市委办公室党风廉政建设工作。定期组织市委办公室干部职工开展廉政警示教育，通过观看警示教育片、学习典型案例、参观廉政教育基地等方式，引导干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。同时，加强对办公室干部的日常监督管理，对苗头性、倾向性问题及时提醒谈话，全年开展廉政谈话20余人次，营造了风清气正的政治生态。

经过一年来的整改，自身在思想、作风、能力等方面均有了一定提升，但对照更高标准和要求，仍存在一些需要持续整改的问题，比如理论学习的系统性仍需加强，整改成果的巩固深化不够到位等，需要在今后工作中持续发力、久久为功。

二、存在的主要问题

对照民主生活会要求，结合自身思想和工作实际，通过深入查摆，主要存在以下五个方面的问题。

（一）带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

1.政治理论学习的深度和广度不足。虽然能够按时参加各类政治学习，但存在浅尝辄止、学用脱节的问题。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，往往停留在记住概念和提法上，对其核心内涵、精神实质、丰富内涵和实践要求的理解不够透彻。例如，在学习习近平总书记关于党委办公室工作的重要指示批示精神时，没有结合市委办公室“三服务”工作实际进行深入思考，导致学习成果未能有效转化为推动工作的具体举措。同时，对党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史的学习不够系统，对一些重大历史事件和重要理论成果的认识不够深刻，影响了政治判断力、政治领悟力、政治执行力的提升。

2.政治敏锐性和鉴别力有待加强。在面对一些社会热点问题和错误言论时，缺乏应有的政治敏锐性和鉴别力，没有及时从政治高度进行分析和判断，也没有主动发声亮剑。例如，在网络上看到一些关于本地经济社会发展的不实言论时，没有第一时间进行澄清和驳斥，认为这些言论影响不大，没有认识到其背后隐藏的政治风险。同时，在日常工作中，对一些干部的不当言行，没有及时进行批评教育，存在“好人主义”思想，缺乏斗争精神。

3.贯彻落实党中央决策部署不够坚决有力。在推动党中央决策部署和省委、市委工作要求落实过程中，存在重部署、轻落实的问题。对于一些难度较大的工作任务，缺乏钉钉子精神，没有一抓到底。例如，在落实党中央关于防范化解重大风险的决策部署时，虽然制定了工作方案，但在具体推进过程中，对一些风险隐患的排查不够深入细致，整改措施不够有力，导致部分风险隐患未能及时消除。同时，在协调相关部门落实工作任务时，存在畏难情绪，缺乏攻坚克难的勇气和决心，影响了工作落实的质效。

（二）带头固本培元、增强党性方面

1.党性修养锤炼不够经常。作为一名有着多年党龄的党员干部，虽然能够牢记入党誓词，但随着工作时间的增长，逐渐放松了对自身党性修养的锤炼。在日常工作中，往往把工作繁忙作为借口，忽视了党性锻炼，对党章党规党纪的学习不够经常，对党员的权利和义务认识不够深刻。例如，在参加党组织生活时，有时存在敷衍了事的情况，自我批评不够深刻，相互批评不够坦诚，没有真正达到“红脸出汗、排毒治病”的效果。同时，在面对个人得失时，偶尔会出现计较个人利益的情况，没有始终把党和人民的利益放在首位。

2.宗旨意识有所淡化。党的根本宗旨是全心全意为人民服务，但在实际工作中，存在脱离群众、服务群众不够精准的问题。在调研工作中，往往是走马观花、蜻蜓点水，深入基层、深入群众不够，没有真正了解群众的所思所想所盼。例如，在调研XX社区养老服务工作时，只是听取了社区干部的汇报，没有深入到老年人家中进行实地走访，导致对养老服务工作中存在的问题掌握不够全面。同时，在解决群众反映的问题时，存在推诿扯皮的情况，没有主动担当作为，导致一些群众合理诉求未能及时得到解决。

3.理想信念不够坚定。虽然能够坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，但在面对一些现实问题时，理想信念有时会出现动摇。例如，在看到一些腐败分子被查处时，会对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性认识不够深刻，产生悲观情绪。同时，在面对工作和生活中的困难和挫折时，缺乏迎难而上的勇气和信心，没有始终保持共产党人的昂扬斗志。

（三）带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面

1.敬畏人民的意识不够强烈。没有始终把人民放在心中最高位置，在工作中存在官僚主义倾向。例如，在接待群众来访时，有时会表现出不耐烦的情绪，没有耐心倾听群众的诉求，导致群众满意度不高。同时，在制定政策措施时，没有充分征求群众的意见和建议，导致一些政策措施不符合群众实际需求，难以落地见效。

2.敬畏组织的观念不够牢固。在工作中，有时存在个人主义、本位主义思想，对组织的决策部署执行不够坚决。例如，在落实市委安排的工作任务时，有时会从自身利益出发，对一些难度较大的工作任务，存在拖延、敷衍的情况。同时，在向组织汇报工作时，存在报喜不报忧的情况，没有如实反映工作中存在的问题和不足。

3.敬畏法纪的自觉性不够高。虽然能够自觉遵守党纪国法，但在一些小事小节上，存在麻痹思想。例如，在公务接待中，有时会超标准安排用餐，认为这是小事，不会违反纪律。同时，在使用公务用车时，有时会公车私用，没有严格遵守公务用车管理规定。这些行为虽然看似小事，但反映出自身对党纪国法的敬畏之心不够强，纪律意识和规矩意识有待进一步提升。

（四）带头干事创业、担当作为方面

1.担当精神不够强。在面对一些急难险重的工作任务时，存在畏难情绪，缺乏敢于担当、勇于负责的精神。例如，在处置XX突发事件时，由于担心工作失误，不敢果断决策，导致处置工作延误，造成了不良影响。同时，在面对一些历史遗留问题时，存在推诿扯皮的情况，没有主动担当作为，导致问题久拖不决。

2.创新意识不够足。在工作中，习惯于按部就班、墨守成规，缺乏创新思维和创新意识。例如，在推动市委办公室“三服务”工作提质增效时，没有积极探索新的工作方法和工作模式，仍然沿用传统的工作方式，导致工作效率不高。同时，在协调推进重点工作时，缺乏创新思路，没有充分发挥主观能动性，导致一些工作进展缓慢。