一、立场取向偏移,滋生“唯上不唯实”的倾向
具体问题清单
1.政策执行机械:在落实上级税收政策时,不结合本地企业实际情况,生搬硬套。例如,对于一些小微企业税收优惠政策,没有充分考虑到本地小微企业经营规模小、财务制度不健全的特点,在执行过程中要求企业提供繁琐的证明材料,导致部分企业无法及时享受优惠政策。
2.调研流于形式:开展税收调研时,为迎合上级需求,只注重收集能体现工作成绩的数据和信息,忽视企业面临的实际困难和问题。如在调研企业税收负担情况时,只走访大型企业,对小型企业和个体工商户的调研不够深入,导致调研结果不能真实反映本地企业的税收状况。
3.工作汇报不实:在向上级汇报工作时,夸大工作成绩,对工作中存在的问题和不足避而不谈。比如,在汇报税收征管成效时,虚报一些征管指标的完成情况,而对税收征管中存在的执法不规范等问题却隐瞒不报。
整改措施
1.精准政策执行:成立政策执行评估小组,在落实税收政策前,深入了解本地企业的特点和实际情况,对政策进行细化和调整。同时,加强对企业的宣传辅导,简化优惠政策申请流程,确保企业应享尽享。
2.务实开展调研:制定科学的调研方案,扩大调研范围,涵盖不同规模、不同行业的企业。调研过程中,注重倾听企业的真实声音,建立问题反馈机制,对企业提出的问题及时进行整理和分析,并向上级反馈。
3.真实工作汇报:建立工作汇报审核机制,对汇报内容进行严格审核,确保汇报数据真实可靠,问题反映全面准确。对虚报、瞒报工作情况的行为,进行严肃问责。
二、价值判断失衡,显露“重显绩轻潜绩”的偏好
具体问题清单
1.追求短期税收增长:将主要精力放在能够快速增加税收收入的工作上,如加强对重点税源企业的征管,而忽视了对税收征管基础工作的投入。例如,对新兴行业税收政策的研究和跟进不足,导致这些行业税收征管存在漏洞。
2.忽视纳税服务质量提升:过于注重税收征管指标的完成情况,对纳税服务质量的提升不够重视。如在办税服务厅建设方面,只追求硬件设施的完善,而忽视了服务人员的业务素质和服务态度的培养,导致纳税人办税体验不佳。
3.轻视税收风险管理:为了追求表面的税收征管成效,对税收风险管理工作不够重视。在风险识别、评估和应对方面投入的人力和物力不足,导致一些潜在的税收风险未能及时发现和处理。
整改措施
1.树立长远发展理念:制定税收工作长远规划,将短期税收增长与长期税收可持续发展相结合。加强对新兴行业税收政策的研究和制定,完善税收征管体系,为税收收入的稳定增长奠定基础。
2.强化纳税服务意识:建立纳税服务质量考核机制,将纳税服务质量纳入绩效考核体系。加强对服务人员的培训和教育,提高服务人员的业务素质和服务意识。定期开展纳税人满意度调查,根据调查结果及时改进服务工作。
3.加强税收风险管理:成立税收风险管理团队,加大对税收风险识别、评估和应对的投入。建立税收风险预警机制,及时发现和处理潜在的税收风险。加强与其他部门的协作配合,形成税收风险管理合力。
三、推进方式走偏,暴露“重形式轻实效”的问题
具体问题清单
1.工作落实走过场:在推进税收工作时,只注重形式,不注重实际效果。例如,在开展税收宣传月活动时,只是简单地发放宣传资料、举办几场讲座,没有真正将税收政策宣传到纳税人心中,纳税人对税收政策的知晓率和理解度没有得到有效提高。
2.会议文件过多过滥:以会议落实会议、以文件落实文件的现象较为严重,导致基层税务干部将大量时间和精力耗费在会议和文件上,真正用于实际工作的时间减少。比如,一些会议内容空洞,缺乏针对性和可操作性,会议开完后没有实际效果。

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本文标题:税务局政绩观“六大方面”偏差问题清单及整改措施
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