岗位竞聘结束语
岗位竞聘结束语（精选5篇）
岗位竞聘结束语篇第三，积极出谋划策，努力当好助手角色。生产管理部是司的重要管理部门，是领导们生产经营决策的参谋助手。作一名生产管理部的副职，我会尽全力配合部长工作，准确理解和传达领导的意图，积极思考和解决工作中出现的难点、热点问题，为领导分忧，为司创建学习型、节约型、效益型企业作贡献。
我希望我的上述表述，能够使各位领导和各位评委感到满意。如未被聘用，我也会以平常心对待。因为参与竞选是锻炼自己的一种方式，是走向成熟的一种途径。我希望若干年后，回忆起这一段竞选生产管理部副部长的人生经历，我能够面对大家毫无愧色的说：对于这份工作，我真的尽力了。无论结果如何，我都会用十足的勤奋对待工作！用感恩的心态对待司！用坚定的心对待自己！
岗位竞聘结束语篇2副科级领导职务，不只是一个有吸引力的职位，是一份沉甸甸的责任；第一次参竞职演讲，不只是一次自我挑战，是一次人生超越。以自、自强、自尊形象站在台上的我，如果能实现这个快、高、强的理想目标，我将以一颗谦虚的心向大家学习，以一颗真诚的心与大家相处，以一颗积极的心和大家一起奋斗，努力做到扎实为学，诚实为人，务实为事，努力做好新岗位各项工作，全力服务领导，服务机关，服务基层。
各位领导，各位同事，我到市局机关工作时间不长，还只是一个工商战线上的新兵，还只是一个相对陌生的新人。但，没有努力就不会成就梦想，没有追求就不会实现价值。今天，我站在演讲台上斗胆一试，只是想积极参与竞争，主动挑战自我。不管结果怎样，我都会处变不惊、遇喜不狂、受屈不怒，做到胜固可喜，宠辱不惊看花开；败亦无悔，去留无意随云卷。
谢谢大家！
岗位竞聘结束语篇3三、工作方面，求真务实，爱岗敬业。
在工作方面我将在团总支委员会的集体领导下，围绕中心工作，负责主持团总支的日常工作，并对团总支工作全面负责。努力搞好团总支委员会的思想建设，负责抓好团总支的组织建设。同各委员保持密切的联系，指导和帮助他们做好分管工作。要努力强团员青年的宣传教育工作，抓好团的宣传队伍建设。同时指导开展各种健康有益体活动工作，使团队养在活动中得到提升。2世纪是息化时代我还要抓好团的息化和网络化建设，强与宣传单位的联系。
再次感谢各位领导，各位同仁，特别要感谢百忙之中还来现场的领导和**单位的B领导。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索！作为团总支书记，这句名言不仅是我的座右铭，是我工作的条，在今后的工作中，我将踏实做事主动，立足本岗有作为，为我单位各项工作再上新台阶团委书记竞选演说做出自己大的贡献！
岗位竞聘结束语篇4作为管理者首先要以身作则、爱岗敬业，一切出发点和最终效果都要以司利益为原则，用自己的言行来影响和带动大家好地完成司计划，为司追求高的效益。我们看到目前在相当一部分人员中有着不满情绪、消极怠工，而这种情绪和状态的蔓延对我们整个队伍是一个非常不利的侵蚀和削弱，如何改变这种状况光靠思想教育和制度制约是远远不够的，要有一大批战斗在第一线、直接与员工接触、直接与客户接触的优秀管理人员用自己良好的质和可行的手段进行直观的言传身教，要从细节入手、以点带面，形成一个良好的氛围。
自己有着年的工作经验和良好的心态，以及与人沟通，与人相处的能力，在同事中有良好的口碑，爱学习、善积累，有较强的解决问题和处理问题的能力。本人能够处理个人利益与集体利益的关系，并有较强的奉献精神，我愿意并且能够在新的岗位上好的工作，为xx部的建设尽自己的力量。
岗位竞聘结束语篇5总之，我认为做好学生处的工作必须转变观念，强学习，狠抓落实。我们学校有很好的传统，学校的领导有很很好的想法，做为中层干部，执行力很重要。找方法的人会成功，找借口的人会失败。学习的能力也很重要，问渠那得清如许，唯有源头活水来。有学习才会有创新。
今天参竞选的同志都是学校教学上的骨干和各部门的精英，很老师工作的时间比我长，管理经验比我丰富，专业理论知识比我扎实。我作为一名年轻教师，深知自己学识浅薄。如果我有幸当选，我一定会珍惜机会，严格地要求自己，摆正位置、服从上级的安排，履行岗位职责，为大家服务。
岗位竞聘结束语篇6各位领导、各位同事：
上午好!感谢支行领导为我们创造了这次平竞争的机会!为了响应人事制度改革的召唤，按照竞职方案，我符合支行行长职务。我现年__岁，中共党员，大专化程度，会计师专业技术职称。我的优势：
一是工作经历丰富。参工作以来，我先后任过诸蓄员、贷员、保卫科科长、副主任等职，积累了较为丰富的实践经验。
二是改革面前有股“闯劲”。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。年来，组织上的培养，领导和同事们的支持和帮助，造就了我敢于坚持原则，主持道，秉办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，善于听取群意见的品格。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。
三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，我干过_年的__，干过_年的__，无论是在业务学习中，还是在业务管理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和任。前年，我主动为自己“充电”，考上了湖南财经学院的在职研究生，并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法，在管理和改革中也有自己的见解和方法。
如果有幸得到各位领导和同志们的任和支持，我将迅速找准自己的位置，尽快进入角色，认真履行责。
一、强学习。学习的内容主要三方面：
、是学习金融知识，针对自己不足之处，刻苦钻研，通过自学、函授等方式强金融基本知识学习，积极研究金融政策，正确把握我国金融改革发展动向，提高自己专业知识水平，把自己培养成真正的银行家;
2、是学习相关知识，金融是特殊行业。凡是经济领域范围的部门知识都要有一定了解，主要包括税收、财政、法律法规、市场经济、电脑基础知识等，提高自己综合质。
3、是学习政治理论，马克思哲学知识，提高自己政治觉悟，政治敏锐性和思想境界。通过学习，不断促进自己政治质。
二、率先垂范。
“村看村，户看户，群看干部”。作为基层行的领头雁，支行行长的一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此，要尤其注重自身的修养，以身作则。要有坚定的政治立场、较深的理论修养、较高的业务质，要廉洁自律、勤政为民;要正直诚实，吃苦耐劳;要以实际行动和高尚的品格为全行员工树立榜样，引导全行员工开拓进取。
三、尊重员工
、是作职工的贴心人。人与人之间最宝贵的是相互理解、尊重和任。领导者要从感情上走近员工，经常深入其中沟通、联络、了解他们所想、所需、所求。要以生活上的关心换得工作上的安心，以促膝交心换得彼此知心，以诚心换得员工爱心。要广泛征求和取得员工的意见和建议，诚恳接受员工的批评与监督，要让员工觉得在你手下工作有安全感，不会因说真话、提意见而被另眼看待。
2、是正确把握鼓励与批评。任何时候都不伤害职工的自尊心。对完成任务、工作有起色的员工，及时给予肯定，增强其自心;对因非主观原因造成失败的员工，不要求全责备，要鼓励，让他感到领导对他的工作是理解和支持的;对确因主观原因使工作受到损失的员工，批评要有节制，重在思想疏导，不能不分场合、对象，采用有损其自尊心的语言和语气，要让员工认识到自身的错误而又不背上思想包袱。
3、是坚持正确的用人原则。坚持任人唯贤，反对任人唯亲、拉帮结派;选拔任用于部要看主流，不一叶障目，要重用群认、有工作实绩、为民说话的干部。
各位领导、同志们，上述几点是我对支行工作的思考，只要我能聘上，我会为此卖力。但假如我竞聘不上，也请领导和同志们放心，我会一如既往地干好本职工作，为司的发展砖瓦，积极工作。
岗位竞聘结束语篇7下面有三篇关于医院行政院长竞聘上岗的演讲稿，希望给您带来帮助。
尊敬的各位领导、各位朋友：
大家好!感谢院党委和同志们给我这样一次竞聘演说的机会。今天我能站在台上竞聘演说，不管是否上岗，首先是用自己的实际行动来支持医院人事制度的改革，其次才是岗位的竞争。
我要竞争的岗位是：xx市第一人民医院院长。
一、个人简历
我叫，47岁，中共党员，主任医师，出身军人家庭，978年9月毕业于上海第二医科大学，989年因组建肿瘤科调入xx市第一人民医院。
我长期在外科临床第一线工作，来院2xx年，取得了一定的成绩。992年在xx首届医学科技大会上获得《重点专科建设奖》，自985年至年获省科技进步奖项，市科技进步一等奖项，二等奖3项，三等奖5项。在国家和省级医学杂志上发表论26篇，其中一篇被美国柯尔比科学化息中心医学部学术委员会评为“优秀论”，被美国国立图书馆和北京图书馆收藏，并进入国际互联网络。率先引进新技术及填补市卫生系统空白7项。曾先后五次获xx市政府“立功奖励”;荣获xx市卫生系统“四贵精神”奖，“xx市优秀专家”奖，“xx市优秀青年骨干人才奖”，享受政府特殊津贴，并获“湖南省科技专家”称，连续五年被选为“湖南省跨世纪学科带头人”，年5月作为卫生系统唯一代表获“首届xx市科技兴市突出贡献奖”。现任湖南省抗癌协会常务理事、湖南省头颈外科学会副主任委员、xx市抗癌协会秘书长、xx市医学会理事兼外科学会副主任委员、xx市外科临床研究中心副主任委员兼肿瘤学组组长、xx市科技成果鉴定委员会副主任委员、南华大学兼职教授、xx市一医院大肿瘤科主任。在此期间，曾次组织和举办xx市大型学术活动，开展科研大协作，负责全市肿瘤的防治和监测及市内各医院肿瘤疑难病会诊并协助手术，为地区性肿瘤防治做出了较大贡献。
二、本人参院长职位竞聘所具备的条件
、有较强的思想政治质。
2、担任省、市学术团体重要职务，在省、市具有一定的知名度和影响力。
3、次成功地举办大型学术活动，具有较强的组织能力和社交能力。
4、具有年的中层干部管理经验，有较强的综合管理能力。
5、具有较强的科研、教学能力。
6、为人正直，作风正派，不谋私利，具有强烈的事业心和高度的工作责任感。
三、医院状况
在近几年的医疗市场竞争中我院在蔡博容院长的带领下，厉精图治，带领全体职工建设医院，使医院建设达到了一定的规模，做出了有目共睹的成绩，整个医院的建设和医疗技术达到了一定的水平，成为了南华大学附属医院，是xx市的一所水平较高的综合医院。
四、医院发展设想
、重视人才，坚持科技兴院
激烈的医疗市场竞争是人才的竞争，而医院是技术密集型部门。人才的作用显得至关重要。必须坚持引进来、送出去的方法，开考核选拔拔尖人才，建立xx市一医院的“人才库”。尤其是对中青年骨干人才，要在政策上、时间上、经上给予倾斜、支持，为医院的可持续发展储备“能量”。同时抓好各科室的“人才梯队”建设，大力培养青年骨干。与此同时，充分调动全院职工的积极性和创造性，鼓励在岗成才，为我院建设尽职尽责，牢固树立“院兴我荣、院衰我耻”的爱院观念。
2、重点发展
一个医院没有自己的特色专科，就没有竞争力。当今，医学已越分越细，谁拥有专业人才、技术及高精尖设备，谁就拥有占领医疗市场的优势。例如，我院神经内科、心血管内科、传染科、甲亢专科、肝胆外科、肿瘤科等均具有发展潜能，因此，发展重点专科可给我院带来新的经济增长点，并带动相关专业共同发展。
3、强医院管理
()医疗：医疗质量是医院生存和发展的基础。制定制度，狠抓落实，搞好环节质量，切实增强医师的责任心，提高业务水平，奖罚分明应始终贯穿于质量控制的全过程，要做到有制度可依，有制度必依，执行制度必严，违反制度必究。
(2)护理：护理工作是医疗工作中的一个重要环节(三分治疗，七分护理)。推广整体护理，规范操作规程，强病房巡视，责任到人。改进服务态度，逐步向宾馆礼仪式服务转变。
(3)后勤：逐步向后勤服务社会化过渡，一切为临床一线服务，保证送饭、供水、下收、下送、下修，使医护人员集中精力为病员服务。
(4)进一步完善实行“一日清单制”：实行联网，规范医院医疗收行为，融洽医患关系，降低纠纷发生率，提高患者对医院的任度。
(5)急诊科是我院对外服务的一个重要窗口，需进一步完善急诊科的服务设施及抢救设备，强“2”的快速服务功能。
(6)建立导医咨询服务台：内配电话机，供应开水，为探视者查询和开展导医咨询业务。
(7)医技科室：逐步进行“目标管理”。
(8)职能科室：有职有责有权，充分发挥其聪明才干。
(9)医疗设备：在现有的基础上置必需的设备，如呼吸机、起搏器、放疗设备、肺功能测定仪及手术室的器械设备等，尽早逐步配置完善ICU、CCU病房建设，提高抢救、监测及诊治能力。
()改造手术室、供应室、食堂，解决门诊大楼内诊室设置及调配问题。
()建立良好的周边关系，扩大病人来源。
(2)关心全体职工及离退休职工的生活，提高福利待遇，尽可能解决职工子女就业问题。强医院的安全保卫工作，确保工作的生命财产安全，解决群的后顾之忧。
综上所述，全院职工应该一切以病人为中心，提高两个效益，建设好医院，管理好医院，努力营造出一个人人有责任、有约束、有竞争、有活力、有效益及有个人心情舒畅的新局面。
最后，我衷心地感谢领导给我一个参与竞争的机会。我以平常心参与竞争，也将以平常心态对待竞选结果。
谢谢大家!
岗位竞聘结束语篇8尊敬的各位领导、评委、老师们：
我叫_，现年27岁，中共党员。7岁的我就已站在了教育第一线上，这十年来，我经历过自考成才的磨练，我体验过支援边远山区教学的生活，我感受过从任教小学直至任教中学的感动，我也面临过几次是否改行的抉择——这些酸甜苦辣的经历，让我坚定了为教育事业而奋斗的念!究其原因，我想用艾青的一句诗来表达，那就是：“为什么我的眼里常含泪水，因为我对这土地爱得深沉!”就是这片净土，给予我无限的向往与追求。历经岁月蜕变的我已渐渐成熟，正豪情满怀地站在这里迎接新的挑战!为此，今天我要演讲的主题就是：坚定念、勇于挑战，求真务实、服务七中!
自上学期以来，在校领导的任与指导下，我有幸参与了学校办室的一些日常事务，通过锻炼，我成长了很。办室的魅力深深吸引了我。所以，在今天这个竞技的舞台上，我要毫不犹豫地说：办室，我来啦!
办室事，我不怕!因为我有尽职尽责、爱岗敬业的态度。办室事杂，我不怕!因为我有着一丝不苟、求真务实的作风。办室工作苦，我不怕!因为我有干一行、爱一行、专一行的热情。办室工作累，我不怕!因为我有着迎难而上、永不放弃的精神!
然而，我的一些不足给我带来很大的压力。比如说：我的年纪偏小、第一学历偏低、处室工作经验偏少。但是，我想说：正因为我未到而立之年，所以我有精力、有激情、能用全新的思维去诠释办室这项工作;虽然我改变不了师范第一学历的低起点，但是我选择了自学的道路，希望能用已有的中本科学历接受办室这一平台的检验;正因为我处室工作经验较少，所以我会虚心工作、倍
努力，总结的工作经验。我的不足恰是我前进的巨大动力，这就是我——一个充满激情而奋进的8后青年!
虽然我没有辉煌的过去，但是我会把握好现在和将来。假如我幸运竞聘上了，我会树立“不以事小而不为、不以事杂而乱为、不以事急而盲为、不以事难则怕为”的观念，坚持“上为领导分忧，下为教职工服务”的原则，摒弃“领导交办，办就办”的工作态度，变被动为主动，努力开创学校办室工作的新局面。具体思路是：首先要当好“宣传员”。目前我校已有一支宣传队伍，整体宣传工作良好，接下来的首要任务就是要大宣传力度，充分发挥团队协作精神，不断增强团队的凝聚力和战斗力，携手建好七中校园网站，确保在网络媒体这一平台中不断提高学校的知名度。同时也要当好学校的“协调员”、“管理员”和“服务员”，确保工作忙而不乱，杂而有序地进行。
我说不来什么豪言壮语，我只想说：这次参竞聘不是为了争面子，不是为了争口气，我要争的是一份责任，我要比的是我对教育事业的这颗赤诚之心!请大家相我，给我一个舞台，我定会还您一个精彩!请大家相我，我绝对有心、有能力做好学校办室的工作!
最后，请允许我用一首小诗来结束今天的演讲：杨柳垂细叶，青松挺绿枝。佳人来竞技，有梦才能真!杨卿，油!
我的演讲完了，谢谢大家!
