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体制内，给正在经历中年危机的人，提供“三点”建议

体制内，给正在经历中年危机的人，提供“三点”建议在职场上工作了几十年，人都已经到了中年，需要经历的都经历过了，还没经历的将来也会经历。进入中年，人就感觉茫然，有些力不从心，想法也变多了。那么

2023-05-30 06:03:52

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体制内，尊重领导很重要！

体制内，尊重领导很重要！一个朋友吐槽最近领导不让出差，而且老是找一些小事情来说他，比如说公文里面有一些不通顺的地方啊、上班不在状态等等。我对他说“那你可能是惹到领导了。” “怎么说呢？” “一

2023-05-30 06:03:52

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体制内，人事调整这种事，谁主动谁占先，谁被动谁挨打！

体制内，人事调整这种事，谁主动谁占先，谁被动谁挨打！小青在县里一家事业单位工作，她的部门主任怜香惜玉，把工作基本上兜住了，留给小青干的，都是一些简单琐碎的事务性工作，总体而言较为轻松，每天到点就

2023-05-30 06:03:52

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体制内的升职，你不知道的潜规则

体制内的升职，你不知道的潜规则我们都知道体制内的升职，在你没靠山的情况下，真的很难，而且有些升职还不是能摆在阳光下的。有些人的升职让人很意外，但是当你仔细琢磨却发现，又在情理之中。所以，任何

2023-05-30 06:03:52

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企业审计问题清单：10类23个共性问题81个表现形式

企业审计问题清单：10类23个共性问题81个表现形式一、相关政策及规划执行（一）执行国家及省市政策措施不到位 1.未按要求及时归还民营企业、中小企业逾期账款； 2.未及时处置已列入“僵尸企业”

2023-05-30 06:03:52

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以工作来沟通，是争取提拔的最佳方式

以工作来沟通，是争取提拔的最佳方式如果想让领导关照，最好的方法就是借工作机会沟通。一般的吃饭送礼，不是不可以，但有一些风险。因为害怕被其他人知道。当然，如果超出了一般意义的送大礼，那就违纪了

2023-05-30 06:03:52

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为什么领导干部要年轻化？

为什么领导干部要年轻化? 简单而言：长江后浪推前浪，一代更比一代强。随着时代的不断发展，年轻人或者新人终将取代老一辈人，成为时代的中坚力量。这就是自然规律、客观规律，谁也不能阻挡？谁也阻挡不了

2023-05-30 06:03:52

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为什么很多年轻人恐惧饭局，尤其是大型饭局？

为什么很多年轻人恐惧饭局，尤其是大型饭局？饭局是中国社会中不可或缺的一种交流方式，无论是工作还是生活，都离不开各种各样的饭局。但是，对于很多年轻人来说，饭局却是一种压力，甚至是一种恐惧。尤其

2023-05-30 06:03:52

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个人现实表现材料（机关干部）

一、讲政治、顾大局，思想觉悟高。该同志坚持把深入学习新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为重大政治任务，积极参加“不忘初心牢记使命”主题教育、党史学习教育等活动，始终在政治上思想上行动上同以

2023-05-30 06:03:52

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上级督办函回复范文

上级督办函回复范文文章一：关于上级督办函回复范文尊敬的领导：感谢您给予我们事业上的关注和支持，我们深受鼓舞，也倍感压力。按照您的要求，我们已经采取了一系列措施，确保任务能够按时完成。在接到您

2023-05-30 06:03:52

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“真”字型排比句40例（2023年5月23日）

“真”字型排比句40例（2023年5月23日） 1.理论学习要下真功夫、务笃信笃行之实，深入调研要听真话、务转化运用之实，谋划发展要出真招、务服务保障之实，检视整改要真解决问题、务服务群众之实。

2023-05-30 06:03:52

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“三个突出”写作提纲例120例

“三个突出”写作提纲例120例 1.聚焦“三个突出”深入学习宣传贯彻党的**大精神突出一个“深”字，抓好“大学习”，确保学懂弄通。突出一个“准”字，抓好“大宣传”，营造浓厚氛围。突出一个“实

2023-05-30 06:03:52

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“铁”字写作提纲30例

“铁”字写作提纲30例 1.紧扣“三铁”要求抓实扶贫领域监督执纪问责铁面定责，强化责任落实。铁腕监督，保障扶贫实效。铁纪问责，保持高压态势。 2.绷紧“三铁”之弦巩固易迁整改成果以铁的工作纪

2023-05-29 20:22:06

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“提高”写作提纲30例

“提高”写作提纲30例 1.以“三个提高”全面学习贯彻全国审计工作会议精神一是提高认识，学深吃透会议精神。二是提高站位，系统谋划审计工作。三是提高效能，推动事业创新发展。 2.“三个提高”落实

2023-05-29 20:22:06

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“四向发力”写作提纲120例

“四向发力”写作提纲120例 1.“四向发力”加快选调生成长成才（1）注重素质提升，在培养实效上发力一是“打底子”实施“源头”培养。二是“引路子”实施“帮带”培养。（2）注重能力提升，在实践锻

2023-05-29 20:22:05

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