为什么你不能在单位混日子？
在职场，相不少人有这样的思想：工作一眼能望到头，且做错少做不错，单位只给了我那么点工资，何必较真、卖命？
既然如此，还不如学会偷懒、投机，在单位混日子。自己轻松，活得也开心，还占了单位便宜，何乐不为？
表面看，混日子，谈笑、摸鱼间就把工资拿了，身心愉悦、修身养性，是极聪明的活法。
殊不知，在单位混日子，一般不会有好结果，一不小心就会被日子给混了。
、能力被小同志碾压
混日子的人，他们懒得去思考、去尝试，常常是怎么方便怎么来。
明明要3天才能完成的工作，他们按照3分的标准，3小时就简单干完了，然后开始摸鱼，并且，他们很享受这种工作模式。
这样的话，怎么能获得进步？能力怎么得到提升？
毕竟，唯有通过实践、学习才能拓宽视野、增长能力啊。
虽然，他们工作了年，但并没有年的工作经验，而是同一个工作经验用了很年。
到最后，处理问题都是来来回回老掉牙的思维、方法。
能力质根本跟不上形势、任务需要，甚至还比不上很刚入职的年轻人。
你看，因为混日子、占单位便宜，到最后，浑浑噩噩一年又一年，白白耗尽了自己的时间、精力，结果能力方面一无所获、还被小同志碾压，何必呢？
比如，我单位前段时间的一件事就给我们上了一课：
天天只想着混日子的老刘，和刚入职不久的小同时负责某业务工作，根据领导指示，他们分别拿出了方案给领导定夺。
因内容设计不合理、相关参数错误、专业性极差，老刘的方案一开始就被否定了。
而小的方案无论是合理性还是科学性，都远远超过老刘。
被新同志碾压，相老刘心里也不好受。
不过又有什么办法呢？不肯吃工作的苦，那肯定要受能力危机、本领恐慌的累啊。
2、错失机会
我们都知道，机会总是留给有准备的人。
在职场，无论什么事情，你努力了不一定有结果，但不努力一定有结果、一个不好的结果。
工作中，如果过于悲观、消极，总觉得晋升提拔、评优评先等距离自己太远，总觉得无论自己怎么努力，都只是一个小卒。
因此早早放弃幻想、选择弃权，最后导致，在能力提升、人脉积累与维护等方面，毫无成果。
那么，当机遇来临时，因为自己不具备相应条件、没有竞争力，自然会被淘汰出局。到那时，后悔莫及啊。
早知如此何必当初呢？要知道，出来混，迟早是要还的。
朋友B君自打参工作以来就闷闷不乐，为啥？因为他觉得，这份工作不是自己想要的。
