2025年第三季度机关党建工作情况报告2

2025年第三季度以来，机关各级党组织高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，全面落实新时代党的建设总要求，坚定不移贯彻党中央决策部署及上级党委工作安排。紧密围绕政治、思想、组织、作风、纪律建设等核心任务，纵深推进全面从严治党，全力促进学习教育成果转化，精心锻造忠诚干净担当的干部队伍。机关党建工作质量稳步提升，为机关各项事业蓬勃发展筑牢了坚实的政治保障与组织支撑。现将具体情况总结如下。

一、主要工作情况

（一）强化政治领航，厚植思想沃土。机关各级党组织将旗帜鲜明讲政治奉为圭臬，把学深悟透笃行习近平新时代中国特色社会主义思想作为核心政治任务，以高度的政治自觉和行动自觉，推动党的创新理论入脑入心入行。一是严格制度促学。严格执行“第一议题”制度，以制度之力确保学习的常态化、规范化。截至目前，党组（党委）理论学习中心组开展集中学习共*次，专题研讨[X]次，专题辅导[X]场。每次学习研讨都紧扣时代脉搏，紧密结合机关工作实际，确保学有所思、学有所悟、学有所得。二是多元载体助学。各支部充分发挥“三会一课”、主题党日、线上学习平台等多元载体优势，构建起全方位、多层次、宽领域的学习格局。让党的创新理论如春风化雨般进机关、进支部、进头脑，引导党员干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是融合教育固学。将理论学习与形势政策教育、党纪法规教育深度融合，既让党员干部掌握党的最新理论成果，又了解国内外形势和政策动态，增强纪律意识和规矩意识。通过开展形势政策讲座、党纪法规培训等活动，确保政治方向不偏移、思想根基更稳固，为机关各项工作的顺利开展提供强大的思想动力。

（二）转化学习硕果，激发担当豪情。学习教育阶段性工作完成后，机关各级党组织聚焦“学以致用、以干见效”，积极探索学习成果转化的有效途径和方法，推动学习成果在工作实践中落地生根、开花结果。一是精准对接明责。建立学习成果转化清单，明确党员干部岗位责任目标，实现学习与工作的精准对接。通过清单式管理，让党员干部清楚知道自己的学习任务和工作目标，做到心中有数、有的放矢。二是聚焦重点攻坚。紧密结合第三季度重点工作部署，组织党员干部在政策落地、项目攻坚、基层服务等领域主动担当、积极作为。党员干部们冲锋在前、勇挑重担，累计推动完成重点任务[X]项，解决群众急难愁盼问题[X]件。在政策落地过程中，党员干部深入基层、深入群众，宣传政策、解读政策，确保政策落地生根、惠及民生；在项目攻坚中，党员干部发扬钉钉子精神，攻坚克难、真抓实干，为项目的顺利推进贡献了力量；在基层服务中，党员干部用心用情用力解决群众的操心事、烦心事、揪心事，赢得了群众的广泛赞誉。三是丰富载体实践。开展“比作风、看担当、拼实绩”专项行动，设立党员责任区、示范岗、先锋岗，为党员干部搭建了实践锻炼的平台。党员干部们在责任区、示范岗、先锋岗上亮明身份、展示形象、发挥作用，让学习成果在服务发展、服务群众的实践中得到充分检验。四是健全机制激励。将学习成果转化情况纳入党建考核与绩效考核体系，实行清单化管理、项目化推进、常态化督查。通过建立健全考核激励机制，充分调动党员干部的积极性、主动性和创造性，确保学习教育切实转化为谋发展、促改革、惠民生的实际成效。

（三）抓实组织建设，增强基层效能。机关各级党组织牢固树立大抓基层的鲜明导向，以提升组织力为重点，突出政治功能，不断加强基层党组织建设，推动基层党组织全面进步、全面过硬。一是严肃组织生活。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，提高组织生活质量。通过严肃认真的组织生活，让党员干部在党内政治生活的大熔炉中经受锻炼、增强党性。第三季度，各党支部累计召开支部党员大会[X]次、支部委员会[X]次、党小组会[X]次，上党课[X]场次。每次组织生活都主题明确、内容丰富、形式多样，既有理论学习，又有交流讨论；既有批评与自我批评，又有整改落实。二是加强队伍建设。选优配强基层党组织带头人，加强对党支部书记和党务工作者的培训，提高他们的政治素质和业务能力。注重发展党员工作，严格党员发展标准和程序，确保新发展党员的质量。第三季度，发展党员[X]名，为党组织注入了新鲜血液。同时，加强对党员的日常教育管理，通过开展党员志愿服务、主题党日等活动，发挥党员的先锋模范作用。三是创新活动形式。结合机关工作实际和党员需求，创新基层党组织活动形式和内容。开展“党建+业务”融合活动，将党建工作与业务工作有机结合，以党建引领业务发展，以业务促进党建提升；开展“党建+文化”活动，丰富党员干部的精神文化生活，增强党组织的凝聚力和吸引力；开展“党建+志愿服务”活动，组织党员干部深入社区、农村、企业，为群众办实事、解难题，树立机关党员干部的良好形象。

（四）深化作风锤炼，树立良好形象。机关各级党组织始终把作风建设作为一项重要任务，持之以恒正风肃纪，坚决反对形式主义、官僚主义，努力营造风清气正的政治生态。一是开展专题教育。开展作风建设专题教育活动，组织党员干部学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，学习纪律规定要求，引导党员干部深刻认识作风建设的重要性和紧迫性，增强改进作风的自觉性和主动性。通过专题教育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，自觉遵守党的纪律和规矩。二是加强监督检查。加强对党员干部作风情况的监督检查，建立健全监督检查机制。通过开展专项督查、明察暗访等方式，及时发现和纠正党员干部在作风方面存在的问题。对违反作风纪律的党员干部，严肃进行问责处理，起到了很好的警示作用。三是优化服务质量。以提高服务质量为目标，深化“放管服”改革，优化办事流程，提高办事效率。开展“优质服务窗口”创建活动，树立一批服务优质、群众满意的窗口单位和个人。通过优化服务质量，让群众感受到机关作风的新变化、新成效，提高群众的满意度和获得感。

（五）严守纪律红线，筑牢廉洁防线。机关各级党组织坚持把纪律和规矩挺在前面，加强纪律教育，强化纪律执行，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。一是加强纪律教育。开展纪律教育学习宣传月活动，组织党员干部学习党章党规党纪，观看警示教育片，参观廉政教育基地。通过开展形式多样的纪律教育活动，让党员干部深刻认识到纪律的严肃性和权威性，增强纪律意识和廉洁意识。二是强化监督执纪。运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题，及时进行提醒谈话、批评教育，做到早发现、早预防、早纠正。对违反纪律的党员干部，严肃进行查处，绝不姑息迁就。三是完善制度建设。建立健全廉政风险防控机制，完善各项规章制度，加强对权力运行的制约和监督。通过制度建设，堵塞漏洞、防范风险，从源头上预防和治理腐败。