XX县纪委监委派驻县委办公室纪检监察组组长履行全面从严治党监督责任的报告2

根据县纪委监委的工作部署和要求，本人作为派驻县委办公室纪检监察组组长，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届中央纪委二次、三次全会精神，全面落实习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，牢牢把握派驻监督的政治定位，坚决扛起全面从严治党监督责任，聚焦主责主业，强化担当作为，着力发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为推动县委办公室等被监督单位全面从严治党向纵深发展、保障各项事业高质量发展提供了坚强纪律保障。现将一年来履行监督责任情况报告如下：

一、强化政治引领，筑牢忠诚之魂，在践行“两个维护”中彰显派驻监督的绝对忠诚

派驻监督本质是政治监督。我们始终将“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，贯穿于派驻监督全过程、各方面，确保被监督单位始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

（一）持续深化理论武装，夯实思想根基。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，督促被监督单位严格落实“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，特别是关于党的自我革命的重要思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义。通过列席被监督单位党组（党委）会议、理论学习中心组学习会、专题研讨等方式，监督检查学习落实情况，引导党员干部不断增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。组织纪检监察组干部先学一步、深学一层，不断铸就政治忠诚，确保派驻监督工作始终沿着正确方向前进。

（二）聚焦“国之大者”，推动政治监督具体化常态化。紧紧围绕党的二十大战略部署、习近平总书记视察我省我市重要讲话及重要指示批示精神，以及中央、省委、市委、县委各项决策部署在被监督单位的贯彻落实情况，开展精准监督。制定政治监督清单，将重大决策、重点任务、重要要求转化为可检查、可考核的具体事项。例如，针对县委办公室承担的统筹协调、参谋助手、督促检查、服务保障等核心职能，我们重点监督其在确保政令畅通、推动县委中心工作落实中的政治担当和实际成效，严防“中梗阻”、打折扣、搞变通等问题，确保执行不偏向、不变通、不走样。

（三）紧盯“关键少数”，压实管党治党政治责任。牢牢抓住主体责任这个“牛鼻子”，将监督“探头”聚焦于被监督单位“一把手”和领导班子成员。通过谈心谈话、述责述廉、约谈提醒、提出纪检监察建议等多种方式，督促其履行好全面从严治党主体责任、“第一责任人”责任和“一岗双责”。建立健全与“一把手”和领导班子常态化沟通机制，定期通报监督情况，指出存在问题，提出整改建议，推动其严于律己、严负其责、严管所辖。协助被监督单位党组织细化责任清单，明确任务分工，形成层层负责、齐抓共管的工作格局。

二、聚焦监督首责，提升监督效能，在深化日常监督中体现派驻监督的精准有力

我们坚持把监督作为基本职责、第一职责，不断延伸监督触角，创新监督方式，努力实现监督从“有形覆盖”向“有效覆盖”提升。

（一）做实做细日常监督，抓早抓小防微杜渐。综合运用参加会议、谈心谈话、查阅资料、走访调研、党风廉政意见回复等常规手段，常态化了解被监督单位的政治生态和党员干部的廉洁自律情况。加强对“三重一大”决策事项的监督，重点监督决策程序是否规范、过程是否民主、结果是否科学，防范决策风险。全年列席被监督单位重要会议XX次，开展日常谈话提醒XX人次，回复党风廉政意见XX人次，有效发挥了“探头”和“前哨”作用。

（二）精准开展专项监督，破解突出问题。紧密结合县纪委监委年度重点工作和被监督单位行业特点、权力运行风险点，精心谋划并组织实施专项监督。例如，针对县委办公室涉及的机要保密、文件管理、公务接待、后勤保障等关键环节，我们开展了作风建设专项检查，重点查找是否存在形式主义、官僚主义以及违反中央八项规定精神等问题。针对城区基建工程、行政审批、行政执法等权力集中领域（虽然主要涉及其他被监督单位，但作为监督重点之一），我们协同相关室组，下沉一线，通过明察暗访、数据比对、走访服务对象等方式，深入排查廉政风险隐患。全年开展专项监督X项，发现并推动整改问题XX个。

（三）强化问题整改督办，做好“后半篇文章”。对监督检查发现的问题、审计反馈的问题、信访举报反映的问题等，建立问题台账，实行销号管理。通过下发督办函、纪检监察建议书等方式，督促被监督单位深刻剖析原因，制定整改方案，明确责任时限，确保问题整改见底清零。坚持标本兼治，注重从个案中发现共性问题、深层次问题，推动被监督单位举一反三，完善制度机制，堵塞监管漏洞。例如，针对某单位在项目管理中暴露出的漏洞，我们督促其修订完善了《项目管理办法》，有效规范了权力运行。全年制发纪检监察建议书X份，推动建立完善制度X项。

（四）畅通信访举报渠道，维护纪律严肃性。规范信访举报受理、办理、反馈流程，对收到的涉及被监督单位党员干部的问题线索，严格按照权限和程序进行处置。既保持惩治腐败高压态势，对违纪违法行为“零容忍”，也注重保护干部干事创业积极性，精准运用“四种形态”，特别是用好用活第一、第二种形态，做到宽严相济、惩前毖后、治病救人。全年受理处置问题线索X件，其中运用第一种形态处理X人次，第二种形态X人次，第三种形态X人次，第四种形态X人次。

三、坚持严的基调，深化正风肃纪，在持续纠治“四风”中巩固拓展作风建设成果

我们深刻认识到作风问题关系人心向背、关系党的生死存亡，必须以钉钉子精神常抓不懈，将严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去。

（一）持之以恒落实中央八项规定精神。把监督执行中央八项规定及其实施细则精神作为改进党风政风的一项经常性工作来抓。在元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等重要节点，通过下发通知、发送廉洁提醒短信、开展明察暗访等方式，持续释放从严信号。紧盯“四风”隐形变异新动向，重点整治违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津补贴、公车私用、餐饮浪费等顽瘴痼疾。对顶风违纪行为严查快处、通报曝光，形成强大震慑。全年查处违反中央八项规定精神问题X起，处理X人。

（二）大力整治形式主义、官僚主义。紧盯影响党中央决策部署和上级要求落实的突出问题，紧盯加重基层负担的不正之风，督促被监督单位带头转作风、树新风。重点纠治文山会海、检查考核过多过滥、工作过度留痕、推诿扯皮、不敢担当等问题，推动党员干部树立正确政绩观，力戒形式主义、官僚主义，切实为基层减负松绑。

（三）加强廉洁文化建设，弘扬清风正气。督促被监督单位将廉洁文化建设纳入全面从严治党总体布局，结合单位实际，开展形式多样的廉洁教育活动，如组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、讲授廉政党课、开展家风助廉活动等，引导党员干部筑牢拒腐防变的思想道德防线，营造崇廉尚洁的浓厚氛围。