XX县委政法委副书记2025年度民主生活会对照检查材料

根据中央、省委、市委和县委关于开好2025年度党员领导干部民主生活会的统一部署要求，会前，我紧扣会议主题，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党的二十届四中全会精神以及习近平总书记关于政法工作、党的自我革命、作风建设的重要论述，深入研读了党章党规党纪和中央八项规定精神，并参加了专题学习研讨。同时，我坚持开门纳谏，与班子成员、分管部门负责同志、基层政法干警、乡镇（街道）政法委员以及部分群众代表开展了深入的谈心谈话，广泛征求了各方面对我个人在思想、政治、作风、能力、廉政等方面的意见建议。在此基础上，我严格对照“五个带头”要求，紧密结合个人思想、学习和工作实际，特别是结合分管的平安建设、矛盾纠纷多元化解等职责任务，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入查摆了自身存在的突出问题，深刻剖析了问题产生的根源，并明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下：

一、存在的主要问题

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

对照深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，坚定政治方向、坚守政治立场、履行政治责任，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致的要求，以及保持战略定力，增强必胜信心，坚定不移贯彻落实党中央大政方针和决策部署等方面，主要存在以下问题：

一是理论武装的深度和转化效率有待加强。虽然能够坚持参加中心组学习和集体学习，但对党的创新理论，特别是习近平法治思想和习近平总书记关于新时代政法工作的重要论述，学习还不够系统深入，满足于“学过了”“知道了”，在“学懂弄通做实”上还存在差距。例如，在谋划推动全县平安建设、法治建设时，有时未能完全将党的二十届四中全会关于“完善社会治理体系”等最新战略部署，与本县社会治安规律、矛盾纠纷特点进行深度融合、创造性转化，导致一些工作思路和举措的前瞻性、创新性不足，未能完全将理论学习成果转化为破解平安建设难题的有效“钥匙”。

二是政治敏锐性和政治鉴别力有待提升。对社会上一些错误思潮、网络谣言以及涉政敏感信息，虽然能保持基本警惕，但有时未能第一时间从政治高度洞察其本质和潜在危害，主动发声批驳、引导舆论的意识不够强、能力有待提升。在处置一些复杂敏感的涉法涉诉信访案件或群体性事件时，有时更多关注法律程序是否完备、事件本身是否平息，对案件背后可能隐藏的政治风险、社会风险以及意识形态风险研判不够深入、不够精准，未能完全做到“从政治上看、从法治上办”。

三是贯彻落实上级决策部署的“最后一公里”有时存在温差。对中央、省委、市委和县委关于政法工作的决策部署，能够做到坚决拥护、迅速传达，但在结合我县实际创造性落实上，有时存在“等上级文件、靠领导指示、要兄弟县区经验”的思维惯性，主动谋划、先行先试的勇气和锐气不足。例如，在推进矛盾纠纷多元化解“一站式”平台提档升级工作中，对于如何整合司法、行政、信访、调解等各类资源，真正形成“一盘棋”格局，思考谋划不够深入，破解部门壁垒、数据孤岛等难题的硬招实招不多，导致平台的整体效能未能完全释放，与“将矛盾化解在基层、化解在萌芽状态”的目标要求尚有差距。

（二）在带头固本培元、增强党性方面

对照坚持把政治修养摆在党性修养的首位，自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚守共产党人精神追求，解决好世界观、人生观、价值观总开关问题。认真学习党章党规党纪，始终用党性原则正心明道、修身律己，坚定理想信念、筑牢对党忠诚、厚植为民情怀、纯正道德品质、保持清正廉洁等方面，主要存在以下问题：

一是党性锻炼的主动性和自觉性有待增强。参加委机关党支部组织生活有时以工作忙为由不够积极主动，以普通党员身份接受监督、开展批评与自我批评的意识不够强。在民主生活会、组织生活会上，有时存在“好人主义”思想，对班子成员和分管部门同志存在的问题，批评时“和风细雨”多、“红脸出汗”少，点问题不够尖锐、不够彻底，怕影响团结、伤及情面，未能真正达到“治病救人”的效果。自我批评也有时避重就轻，对深层次的思想根源挖掘不够。

二是理想信念的根基需要持续夯实。随着职务提升和工作繁忙，有时不自觉地放松了对主观世界的持续改造，对共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的时代内涵和实践要求理解不够深入、感悟不够真切。艰苦奋斗、攻坚克难的精神有所弱化，面对平安建设中的历史遗留问题、信访积案中的“硬骨头”，有时会产生畏难情绪和求稳心态，缺乏“功成不必在我、功成必定有我”的境界和“啃硬骨头”的韧劲。

三是宗旨意识树得不够牢固，群众立场站得不够稳。虽然经常下基层调研，但有时“走马观花”多、“解剖麻雀”少。到乡镇（街道）、村（社区）调研平安建设和矛盾纠纷化解情况，多是听取汇报、查看台账、走访示范点，与普通群众、网格员、一线调解员面对面深入交流、倾听他们真实心声的时间不够多、耐心不够足。导致对群众在平安领域最急最忧最盼的“小案小事”掌握不够全面精准，一些工作部署与基层实际、群众需求结合不够紧密，群众的获得感、幸福感、安全感提升不够明显。

（三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面

对照走好新时代党的群众路线，落实“四下基层”制度，加大保障和改善民生力度，解决好人民群众急难愁盼问题，密切党群干群关系。严格贯彻执行民主集中制，严格执行领导班子议事决策规则，防止独断专行、搞“一言堂”。自觉筑牢拒腐防变的思想堤坝，规范权力运行，防止特权思想、特权现象，防止随意用权、任性用权等方面，主要存在以下问题：

一是对“人民至上”的理解和实践有落差。对“人民是真正的英雄”这一马克思主义群众观点理解不够透彻，有时坐在办公室听汇报、看材料多，真正扑下身子、沉到一线，拜群众为师、向群众请教不够。在推动解决群众反映强烈的“执行难”、“诉讼难”、电信网络诈骗高发等突出问题时，虽然部署了专项行动，但有时跟踪问效、一抓到底的狠劲和韧劲不足，未能完全做到“问题不解决不松劲、解决不彻底不放手”，距离群众完全满意还有差距。

二是组织观念和民主集中制执行不够到位。在执行民主集中制方面，有时在政法委书记办公会或委务会上，对自己分管的平安建设、矛盾化解等工作发言积极、论述充分，但对其他班子成员分管的工作，有时存在“事不关己”的顾虑，发表意见不够充分、不够深入。对组织作出的决定能够坚决执行，但在执行过程中遇到困难和阻力时，有时习惯于自己想办法解决，主动向组织汇报情况、争取支持和指导的积极性不够强。

三是法纪意识和自我约束标准有待提高。虽然能够带头学习《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，但有时存在“与己无关”或“主要领导干部抓宏观、具体条规是下面同志的事”等模糊认识，对纪律规矩的学习理解不够深入精准。在日常工作和生活中，虽然能守住廉洁自律的底线，但在一些“小事小节”上要求不够严格、警惕性不够高。例如，对分管部门和身边工作人员在公务接待、公务用车等方面的提醒监督不够经常、不够具体，未能做到防微杜渐。运用发生在身边的违纪违法典型案例开展警示教育、以案说纪说法做得不够深入，廉政谈话有时侧重于工作要求，触及思想灵魂、敲响警钟的力度有待加强。

（四）在带头干事创业、担当作为方面

对照树立和践行正确政绩观，完整准确全面贯彻新发展理念，统筹推进经济建设和各领域工作。坚持干字当头，积极识变应变求变，正确把握形势，增强忧患意识，坚持底线思维，用好发展机遇、潜力和优势，敢于斗争、善于斗争，以历史主动精神克难关、战风险、迎挑战，在推动高质量发展、加强基层治理、完成急难险重任务中担当作为，为实现“十五五”良好开局打好坚实基础等方面，主要存在以下问题：